提到上海人才引进落户，经常出现一个词——“名额”。但如果你咨询人才中心，“我们公司有没有名额？是否有名额限制？”，人才中心会回答“没有名额限制”。这到底是怎么回事儿？上海人才引进落户放宽了？满足政策条件就能落户了吗？今天就再聊聊这个名额。

首先，人才引进落户是大体分成两类的。

第一类是申请人本身符合上海人才引进的资格，比如博士，省部级奖励获得者。这类人才是十分稀缺的，当然多多益善，因此没有什么名额限制，对单位也没有太特殊的要求。

第二类，也是人数占比比较大的一类，叫“重点机构引进紧缺急需人才”。政策逻辑是单位先要属于上海市重点支持的对象，然后再支持这些重点机构的紧缺急需的核心业务骨干通过人才引进途径落户。这种是有总量名额控制的，就像给某类重点产业单位财政补贴，总是有一个年度大体预算而不是无限量去补贴的。

那为什么又说“没有名额限制”呢？

是因为这个名额是总量统筹，而不是划出一条线来对特定企业限制，因为为了保持总量统筹工作的有效性，无论如何这条线实在不好画，画高画低了都不合适。所以只能是让大家满足政策基本条件都可以申请，不限制申请，然后在审核和录取环节再进行名额调配。就像某所名校招生，大家满足基本条件都可以报考，但不可能全部录取。而这个录取就要根据企业和申请人的综合条件，择优发放名额了。

说到这你大概就能明白，那些为了落户而按着政策基本条件去“凑条件”的人以为如此就能落户是多少有点想当然了。

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