小县城引进人才,开出博士年薪26万薪资,最低学历标准引起热
时间:2023-02-23
小县城引进人才,开出博士年薪26万薪资,最低学历标准引起热议
伴随着高校应届毕业生的增多,大学生找工作也变得越来越难了。
虽然说网络上还是出现了一些“学历无用论”,出现了一些低学历网红,一时之间网络上还都是充斥着只要赚钱就好,不要学历的言论。
但事实上,这些低学历网红也没蹦腾多久,很快便被淹没在了网络之中。时间也证明了,学历才是最重要的人生助力,学历越高的人往往就能获得越多的机会。
小县城引进人才,开出博士年薪26万薪资
前段时间,广东省某县城便公布了一份人才引进资格审核通过名单,在这份名单中可以看到大把毕业于名校的研究生。
而值得注意的是,这份名单只是一份资料审核通过的名单,还不是最终的录取名单。在这份名单中,共有810个人参加了报名,而多数都是双一流高校的硕博生。
清华大学、北京大学毕业生赫然在内,甚至还有一些国际名校的学生也在其中。由此可见,在这次的竞争当中,到底有多激烈。
一个小小的县城就能吸引来这么多的名校毕业生,着实令人惊讶。但也有人发现,其实出现这一幕的主要原因还是工资给得高。
在招聘薪资方面,提到了硕士年薪13万、博士年薪26万。而且这些人都会被当作预备副级干部进行培养,未来发展前景一片可观。
学历高一级,年薪就多一倍
除了高学历要求之外,也有人关注到在这份招聘当中,博士生毕业要比硕士生毕业多了整整一倍的工资,这样的差距也令人唏嘘不已。
这也向大家证明了,学历的重要性,学历越高不光就业机会多,就连拿到的工资都会比低一级的学历高一半,看到这里,你还能说学历没有用吗?
而除了广东之外,比如说浙江省余杭地区也针对于高学历人才进行了人才引进计划,政府开出了高价招聘高学历人才,各种补贴、贷款利率等等都有所倾斜。
当然了,也并不是所有人才都能进入引进计划当中,前提是必须是大学生,必须是达到某一要求的大学生,在相关消息发出之后,确实也吸引到了不少的学生。
低学历的“廉价感”
随着各地区重视高学历人才的发展,与其对应的是社会上“学历无用论”言论的减少。可能在一些人眼中,低学历人员也能获得成功,但你发现他们成功的第一件事是什么了吗?
招聘高学历员工、让孩子接受更好的教育,否则这种成功并不是真正的成功,而是暴发户。真正的成功人士往往是低调奢华有内涵的,并非财大气粗处处都向大家彰显自己多有钱。
而除了这些“成功人士”之外,低学历人员大概率会从事一些底层的工作,如果这些人再没有一点上进心,那么想要出人头地就更难了。
“读书使人进步”,这句话并不是说说而已,而是经过了很多人的亲身经历证明得出的结论。学历到任何时候都有用,千万别被毒鸡汤影响了。
最后,你对于学历有哪些看法?欢迎留言讨论分享。
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