不得歧视非全日制研究生他们不得歧视非全日制研究生的要求会比那些全职研究生要高一些不得歧视非全日制研究生，所以说对于大多数的企业来说，他们在招聘的时候也不喜欢用这些非全职研究生此在那个时候确实会对这些非全日制营商产生一定的偏见和歧视，但是随着人生考试的改革和相关考试难度的加大。

我认为这类人群会遭受到过不公平的对待，大家都觉得非全日制的研究生含金量高，并没有全日制研究生高，所以有很多企业在招员工的时候会特别标明非全日制研究生不招虽然国家正式发布过人间规定，非全日制研究生和全日制研究生是。

对于这样的乱象，我认为国家应该出台相应的政策，同样设立教育主管部门，让他们承担起自己的责任，加强对非全日制研究生改革的监管，同样也要宣传研究生改革相关政策，对社会上的这些歧视现象，应该给予一定的解释，同样为了避免。

如果，真的以非全日制研究生的身份去跟全日制研究生竞争，不歧视才不正常呢因为，准确来说，非全日制研究生压根不能算作学生，我们要搞清楚一个概念，那就是在2017年以前，压根没有非全日制研究生这种说法，而是叫在职研究。

单位是承认非全日制研究生学历的学毕业后获得双证书即学历证和硕士学位证虽然毕业证书上会标有“非全日制”字样，但是国家依然承认，在学信网及学位网上分别可以查询到其相关证书下面再来说下非全日制研究生与在职研究。

有歧视，如果不得歧视非全日制研究生你是应届毕业生建议你不要选择非全日制研究生，否则你会后悔的，很多市直属的学校招聘，招生简章上会明确规定全日制的，非全日制研究生根本没机会报名的，不管你考不考得上，连报名资格都没有。