原标题：湾区福利丨40万安家补贴！佛山市博士博士后人才政策

1.全职新引进且办理人才引进手续的博士博士后（以下简称‘全职新引进博士博士后’）”，是指新进入我市公务员系统或经我市党委、政府人才部门办理人才引进手续且社会保险关系在我市的博士和博士后，其中新进入企事业及民办非企业等单位须与所在单位签订2年及以上劳动合同或聘用合同。

2.对未经我市党委、政府人才部门办理人才引进手续，但带高新技术研发成果、专利技术等自主知识产权的项目新来我市成功创办企业的博士、博士后，个人实缴出资额不少于20万元人民币，符合佛山市重点产业规划布局，注册的企业具有独立法人资格且以佛山为主要纳税地，视同全职新引进。

3.“进站博士后”，是指经国家、省级博士后工作主管部门批准、我市博士后工作主管部门备案进入博士后科研工作站（流动站）、佛山企业博士后工作站分站、博士后创新实践基地进行研究的人员。

1.全职新引进博士每人给予20万元安家补贴；

2.全职新引进博士后每人给予30万元安家补贴；

3.对国（境）外全职新引进博士和博士后再给予10万元生活补贴；

4.全职新引进博士后主持的科研项目立项后一次性发给用人单位30万元科研经费；

5.进站博士后每人每年给予18万元生活补贴；

6.配偶待业的每月给予3000元生活补贴，资助期限一般为2年。生活补贴按年度发放；

7.新进站博士后项目开题后一次性发给建站单位20万元科研经费。

申办流程和详细申请条件，请关注“海外高层次青年人才联谊会”左边微信公众号右边（GDYoungTalents）点击原文查看。海外高层次青年人才联谊会——广东省非盈利组织，粤港澳大湾区高层次青年人才引进、招聘、政策福利官方资讯平台。

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