留学生找工作到底有没有优势?
时间:2023-03-03
听说某些国企很鄙视留学生,是真的吗?
我高考失误,读了双非,计划出国读研
但是听说留学生都不如国内学生好找工作
我要不要复读,考?
以前出国留学很难,留学生头上都顶着光环,手里握有国外某名牌大学的毕业证就显得很“高大上”。现如今留学门槛比原来低很多,想出国留学也不是一件很难的事情。所以留学生越来越多,也越来越“不值钱”了。
出国留学花了大价钱,学成后肯定想以后的路好走一些,工作好一些,收入丰厚一些,生活如意一些。那么问题来了,留学生找工作到底有没有优势?
留学生找工作的两个选择:
1、留在国外工作
2、回国找工作
在找工作前,我们要先确定是留在国外参加工作还是回国就业。
从数据中我们能够直观的了解到,国外正迎来失业大潮,尤其是在2020年的疫情的影响下,国外就业市场与签证,移民政策都对留学生留在当地找工作影响很大。而且看看一些大国对留学生的政策,比如英国现在已经取消了工作签证的政策,所以你在英国读完书后是不可能获得工作签证的。
现在最好的2个国家选择就是澳洲和加拿大了。澳洲留学2年的话,可以给你2年的工作签证,而加拿大的话,如果留学1-3年的话,可以获得2-3年的工作签证。
综上所述,这个时候作为一个外籍留学生,如果你不是顶尖的人才,哪里会有找工作的优势呢?所以如果你还是想在国外发展,那就要努力拓展自己的能力,让自己成为顶尖人才,才有优势。
回国找工作
政策优势
中国对留学生回国就业相关政策
据业内人士介绍,中国目前的发展情况和政府有关鼓励海外留学人员回国创业的具体政策中提到:现在国外有些媒体有关“海归派”在国内不吃香的报道不符合事实,国内人才断层的情况依然严重,政府鼓励各类留学人员回国的政策没有变。中国加入世界贸易组织后需要大量熟悉国外情况的人才。
优待政策的优势
据统计,疫情影响之下,2020年归国求职的留学生人数突破80万。国内各大一线城市也纷纷开始出台政策,以期招揽到更多的人才落户,下面来看下北京和上海的落户政策。
根据政策,有四类人才在上海全职工作后,无需缴纳任何社保或者个税,可以直接申请落户上海。这四类人才包括:
①在国(境)外高水平大学、知名科研机构获得副教授、副研究员及以上职务的归国人员;
②在世界500强企业担任高管的高级管理、技术、科研人员;
③经过上海市人力资源和社会保障局认定的高层次人才的留学人员;
④国(境)外高水平大学博士学位的留学人员。
可享受福利政策
①优秀人才可拿最高50万元资助金;
②购买一辆免税车;
③浦东创业者可申请15万元创业资金。
由此可见,为了留住海外归来的人才,各大城市是费尽心思,还提供了许多福利给落户的留学生们。这些国家给予的留学生回国就业政策,就是留学生回国找工作的一大优势,必须牢牢抓住。
留学生自身优势
1、英语水平比较高,小语种也成竞争优势
三种留学生就业更有优势
1、理工科专业毕业的留学生。
2、既有国外文凭又有跨国公司工作背景的留学生。
3、在国内有不错的工作经历而出国深造的留学生。
还要提醒大家,注意做好以下两点:
1、留学前做好职业规划是关键。
2、慎选专业注意工作经验积累。
其实大部分的留学生在回国之后,都在一个月到三个月之内找到工作,少部分的人会在三个月到六个月之内找到工作,如果说留学生降低自己的期望值,并且对我们国内的一些职场做一些了解,找工作还是很有优势的。
留在国外工作
疫情下失业潮席卷
据中国网报道:全球六分之一年轻人因疫情失业,美洲受创最大。自疫情爆发以来,已有超过六分之一的年轻人停止了工作,即便是未遭解雇的青年群体,其工作时间也减少了23%,其中女性受到的影响超过男性。
在美国,16至24岁年轻男性的失业率从2月份的8.5%升至4月份的24%,年轻女性的失业率从7.5%升至29.8%。类似的趋势也在加拿大、澳大利亚和其他国家出现。巴西经济部5月21日公布的数据显示,巴西5月前两周失业保险理赔人数为人,相比去年同期激增了76.2%。巴西央行行长罗伯托·坎波斯·内托表示,巴西失业率可能会超过15%。
国外收紧留学生就业政策
北京:很多留学生回国后,首选落户的地方会是首都北京。2020年10月底,北京公布了最新的留学生落户政策。其中福利政策非常明显:
①优秀人才最高奖励100万;
②政府提供10万元企业开办费;
③提供短期周转性住所;
④可购买免税车一辆;
⑤获得北京市“特聘专家”称号人士可获得100万元奖励。
上海:2020年12月1日,上海正式实施新版《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》。和之前的版本相比较,新版的落户政策放宽了对留学生的学历要求,对500强院校毕业的博士生、高精尖人才、企业管理人员等给予了更多优待,符合条件的留学生,还可以跳过缴纳社保及个税纳税的阶段直接落户上海。
四类人才直接落户
留学生出国具备的水平必须是英语,在国外留学期间,英语也是经常会用到的语言,所以和我们国内的毕业生相比,留学生在回国之后,语言方面会有很强的优势,这种优势主要是体现在应聘外企和国际性的一些企业的时候,就比如说我们在应聘外企的时候,申请表上通常会填写英语水平,应聘的人除了填写cet水平,还要填写自己的雅思成绩,而且留学生所受到的语言训练也非常的多,所以在外企面试的时候会更加的流利和从容。
另外,现在国家正在朝非洲、亚洲等地区的经济合作发展,未来小语种的专业人才需求将会越来越明显,因此,掌握一门小语种也将成为就业的优势。
2、视野更加开阔
数据显示,出国留学获得的提升主要体现在国际化视野、外语能力、独立思考能力、生活适应能力等方面,认可度分别为78.7%、78.3%、71.3%、68.9%。专业知识与技能、人际沟通能力的占比也均超过50%。
在短暂的留学生活当中,留学生不仅仅可以体会到先进的一些西方教育,还可以接触到世界各地的人,所以在和人交流以及相处的过程当中,会具有更强的包容性。所以造就了留学生更加开阔的视野和更活跃的思维,这个特质在很多企业当中都是非常受欢迎的,特别是在外企。
最后,希望我的回答能让你找到自身的优势,早日找到合适自己的工作。觉得有帮助的请点关注+收藏,以免丢失找不到。感谢你的阅读。
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