上海落户---留学生落户政策调整全方面解读
时间:2023-06-06
左边阿甘老师右边
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上海落户政策放宽之后,申请上海落户的人越来越多,有很多人并不了解政策放宽在哪里?具体是怎么样的?今天左边阿甘老师右边就给大家解读下放宽在哪里?以留学生落户政策为例
新老政策调整主要在学历条件、落户条件、税单以及激励条件方面,具体如下:
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一、学历条件及境外天数调整
1、国内学历背景放宽:
所谓国内学历背景放宽,即从原来的国内211/985大学改为国内“双一流”大学;境外高水平大学仍为世界排名前500高校。
2、学历要求微调
境外博士学位:境外累计学习时间≥360天,如为联合办学等性质,累计在外学习时间≥180天,来沪全职工作可直接落户
双一流本科+境外硕士:本科境外累计学习天数要求为720天,且硕士阶段一般不少于180天,连续6个月在同一家单位社保缴纳基数为1倍
非双一流本科+境外高水平大学硕士:硕士阶段不少于180天,连续6个月在同一家单位社保缴纳基数为1倍
境外本科+硕士:硕士境外累计180天,连续6个月在同一家单位社保缴纳基数为1倍
境外高水平大学本科:本科境外累计学习天数≥720天,连续6个月在同一家单位社保缴纳基数为1倍
非双一流本科+境外硕士:硕士境外累计180天,连续12个月在同一家单位社保缴纳基数为1.5倍
境外非高水平大学本科生或者硕士:本科境外学习天数不少于720天,硕士境外学习天数不少于180天,连续12个月在同一家单位社保缴纳基数为1.5倍
3、最重要的利好:
学校排名不在QS500名内的同学,可能不再需要通过1年1.5倍社保基数落户,可直接缴纳半年1倍社保基数落户。符合条件的博士留学生无需累计社保,可直接落户上海!
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二、留学生落户条件调整
原有政策表明:留学生回国后必须直接来上海工作交社保个税
新政策更新此项为:回国后两年内来沪就业并与上海用人单位签订劳动合同,依法持续缴纳社保和个税(补缴社保和个税不予认可),持续在上海工作即可落户。
所以,大家不用再担心首份工作不在上海的问题了,只要在两年内符合上述要求即可。劳动合同有效期为2年及以上,且试用期结束后才可以申报,网上受理时合同剩余有效期需在3个月以上,不可是派遣人员,也不可能补缴或第三方缴纳社保。
这个的确是本次新政调整较大的部分,解决了不少留学生因为异地社保问题无法落户上海的窘境。
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三、税单的调整
原有政策表明:申请留学生落户需要提交“个税单“
新政策中明确表示:不再需要“个税单“及任何社保证明,全部改为人才中心后台查验。一定程度上,大大缩短落户申请所需时间。
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四、激励条件调整
1、部分博士可直接落户
在国(境)外高水平大学、国际知名科研机构等担任相当于副教授、副研究员及以上职务,在世界500强知名企业、跨国公司等担任高级管理、技术、科研职务,或者经上海市人力资源和社会保障局认定为高层次人才的留学人员,以及在国(境)外高水平大学学习获得博士学位的人员等,全职来本市工作后可直接申办落户。
2、重点单位工作半年落户
纳入“上海科技创新职业清单”的用人单位,本市重点产业、重点区域和基础研究领域等用人单位引进的在国(境)外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员,全职来本市工作并缴纳社会保险费满6个月后可申办落户。
3、自主创业
拥有专利、科研成果、专有技术等来本市创办留学人员企业的负责人、团队核心成员(一般累计不超过3人),企业正常运营、招用至少1名员工(不含企业负责人本人),并按规定缴纳社会保险费满6个月后可申办落户。企业注册资金不少于50万元人民币(实缴),留学人员企业负责人为第一大股东(不含股份转让、后期资金注入),个人股份一般不低于30%。
总的来说,留学生落户政策的确比之前放宽了一些,所以在国外留学的同学可以利好放宽政策的好机会,抓紧时间准备落户。如果还有不清楚的地方可以咨询左边阿甘老师右边。
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