应届生落户上海和留学生落户上海对公司有什么要求?
时间:2023-07-01
随着2022年落户新政的发布,应届生落户新政和留学生落户新政都比之前放宽很多,申请落户上海的应届生和留学生比往年多了很多,因此很多同学都有个疑问,应届生和留学生落户上海对公司有何要求?
一、应届生落户上海对公司的要求
用人单位是非上海生源毕业生进沪就业申请落户的申请主体。
符合下列条件之一的用人单位,直接录用非上海生源毕业生的,可以为录用人员申请本市户籍:
1、本市行政区域内的党政机关;
2、在本市登记的事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构(民办非企业单位);
3、符合本市产业发展方向、信誉良好、注册资金达到人民币100万元(含)以上的企业,且在5月31日前注册登记。
(非上海生源毕业生最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人,为本人申请办理本市户籍的,不受上述注册资金和注册登记时间限制);
4、不符合上述条件的用人单位如确需引进非上海生源毕业生的,须在5月24日前由其政府主管部门、所在区政府或市级以上开发园区主管机构的人力资源工作部门,
以正式公文形式向上海市高校毕业生就业工作联席会议(以下简称“联席会议”)办公室提出申请(由上海市学生事务中心受理)。
二、留学生落户上海对公司要求
1、公司必须为上海市内注册登记的。
2、企业的注册资金不少于100万人民币。(外资企业的话,需要按照现在的汇率换算成人民币,也不得少于100万人民币)。
3、信誉良好,并在本市依法纳税、按规定参加社会保险。
4、存在违规违法情况的公司一般都过不了公司资质审核的,包括一些早期在落户申请时被计入“黑名单”的企业。
5、如果签约单位上海分公司,总公司注册资金需要100万以上(含100万)。(同时总公司需要出具人事授权书原件)。
应届生和留学生落户上海对公司的要求有两个共同之处:
1、不能是人力资源派遣公司;
2、公司注册资本需要大于等于100万。
除此之外,应届毕业生落户还要求公司注册时间满1年,上一年应届生落户之后的离职率不能达到100%。
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