现在看，只有一个后果：档案落不了，这是其一；其二，是保险上不了，或不按市民待遇上。

如果真这样，你让单位开一个介绍信，说明你当时的情况和现在的工作情况。这点，相信单位应该给你。除非，单位现在不太需要你，且有“鸟尽弓藏”之嫌。

如果真发展到这种地步，你就找你当时一同来的同事，让其中几位给你证明，写一个证左边明信右边。你拿这个证左边明信右边原件，找到单位，说明情况，单位如不同意，不理会（一般不会这样）。你让一位律师朋友给你发一个律师函就可以了。