北京、上海薪资报告出炉,这个行业薪资不容小觑!
时间:2022-12-17
原标题:北京、上海薪资报告出炉,这个行业薪资不容小觑!
各地人社局发布薪酬大数据报告
许多年轻人毕业后倾向于选择大城市就业,主要是因为大城市不仅有更多的就业机会,还有更高的薪水,年轻人在工作之余还能攒点“闲钱”。那么令人向往的大城市,薪酬处于什么样的水平呢?来看一组数据。
本文选取了北京和上海两座城市的薪酬大数据进行观察。
北京
根据《北京市人力资源市场薪酬状况报告(四季度)》(以下简称《报告》)来看,《报告》中涉及了30个新职业的薪酬水平,涵盖了多个行业。其中,薪酬排名位于前五位的行业分别是货币金融服务(28.54万元)、资本市场服务(27.06万元)、互联网和相关服务(21.01万元)、新闻和出版业(20.25万元)、保险业(17.54万元)。年度薪酬调查数据表明,大部分行业薪酬水平虽受到疫情影响,但仍克服冲击有所增加;金融、科技等行业薪酬在北京市竞争力明显。
上表所展示的是30个新职业的薪酬水平,这些新职业的工资水平整体较高,半数以上职业的年薪中位值超过了15万元。
不难看出互联网行业的薪酬水平与其他行业相比,优势更加明显,尤其区块链工程技术人员、信息安全测试员、云计算工程技术人员、人工智能工程技术人员、大数据工程技术人员、工业互联网工程技术人员等多个职业薪资水平远高于其他职业。
上海
2021年上海市薪酬调研报告》(以下简称《报告》)显示,多个行业的薪酬水平在疫情之下有所影响,但互联网行业的薪酬仍能处在一个较高的水平,年薪中位值超30万元。
各行业汇总后,薪酬水平排名靠前的职业分别是数据副总裁(150万元)、数据分析总监(90万元)、人工智能工程师(80万元)、算法工程师(80万元)、数据科学家(80万元)、数据架构师(80万元)、高级量化工程师(80万元)、IT测试总监(80万元)、数字架构经理(75万元)、网站架构师(70万元)、网站开发负责人(70万元)。
以上职业对于从事互联网行业的人来说并不陌生,这些职业的薪酬水平在互联网行业内极具竞争力,使得众多求职者们趋之若鹜。
那么,薪酬水平都与哪些原因有关?
薪酬水平与城市相关
北京和上海是互联网人最青睐的工作城市,这两座城市与其他城市相比,一方面,诸多大厂在这两地皆有办公地,它们除了有着得天独厚的地理位置优势之外,还有其他城市无法比拟的学习机会和工作机会;加上北京和上海的经济水平在国内数一数二,薪酬水平自然不会低于其他城市。综上两点原因,北、上成了众多互联网人的选择。
互联网行业的薪酬水平能够始终居高不下,能够有效促进技能型人才更充分更高质量就业,还能够全力助推行业高质量发展。
新职业,促发展
数字经济时代,技术发展催生新职业。随着近年来,我国人工智能、物联网、大数据和云计算的不断发展,与此相关的高新技术产业成为我国经济新的增长点。国家统计局自2019年4月份至今,已向社会发布共计3批38个新职业,以此鼓励民众学习相关技术,提升相关行业就业率。
人才缺口大
数据时代下,互联网行业内数字化人才需求愈发增加。然而即使像阿里、腾讯、华为等大厂给出年薪近百万,也难于招收到拥有专业技能数字人才,更不要说细分到人工智能、大数据等前沿技术的数字人才了。
造成这样的局面,原因有几点:我国当前从事相关行业的工作人员虽多,但拥有具体职业技能的人才却少之又少,在就业市场上造成供不应求的局面,这才使得大厂愿意高薪聘请“稀缺”人才;应届生虽拥有丰富的理论知识,但却缺乏实际经验,容易造成大厂宁可招聘一些经验丰富的人,也不愿意聘用新人。
总结
互联网行业是热门行业这件事早已不是秘密,不论什么职位,高水平的薪资都十分诱人,但要想拿到这样的薪资就必须得有真凭实学才行。
疫情这三年来,很多人都遭遇了被迫降薪、下岗,甚至是失业等不同的状况。然而面对这样的状况,我们不能萎靡不振,而应该在低谷中站起,尤其是想分到互联网行业这块大蛋糕的求职者们,更应该抓紧机遇,毕竟这一份份高薪职业摆在眼前,谁能不心动呢?
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