国寿博士后科研工作站新年储备“精高尖”人才!
时间:2023-02-17
创新驱动发展,人才先行。
随着保险业的高速发展,建立更为专业化的科研体系越来越受到重视,设立博士后科研工作站成为探索的方向之一。
1月10日,中国人寿集团官微发布博士后科研工作站开始“公开招收,择优录取”2021年博士后研究人员。
据了解,全国企业博士后科研工作站始于1997年,它是我国博士后制度的重要组成部分。博士后制度作为我国培养高层次创新型青年人才的一项重要制度,自1985年建立以来,培养了一批高层次创新型人才,取得了一批重要科研成果。
博士后科研工作站不断在保险业兴起。
截至目前,已有多家险企,如国寿集团、中再集团、人保集团、中国信保公司等设立博士后科研工作站,博士后科研工作站也成为险企引入高、精、尖人才的重要平台。
○2020年10月,安诚保险对外披露,经重庆市人力社保局批准,重庆首个保险博士后科研工作站正式落户安诚保险。
○2020年12月,经国家人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会批准,阳光保险集团获准设立博士后科研工作站,成为最近一次获批设站的保险公司。
这次,中国人寿集团率先开始了新的一年储备“高、精、尖”人才。为培养和引进优秀研究人才,推动公司创新发展,中国人寿博士后科研工作站将与国内著名高校、研究院所的博士后流动站联合向社会公开招收和培养2021年博士后研究人员。
作为国家大型金融保险企业,中国人寿集团业务范围涵盖保险、投资、银行等领域,连续18年入选《财富》世界500强,2020年名列第45位;连续14年入选世界品牌500强,2020年品牌价值达4158.61亿元。
我们一起来看看,什么样的科研人才可能入围博士后科研工作站。如果您没有入围这一工作站,也可以关注一下国寿系金融科技中心招聘的各类工程师岗位。
招收条件
○具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无不良记录。
○获得博士学位不超过3年,或将于2021年7月毕业并获得博士学位的博士研究生,或由其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员。
○身体健康,年龄在35周岁以下。
○具有经济、管理、金融、保险、会计、统计、精算、健康养老、信息技术等相关专业背景。
○具有较强的研究能力和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后研究工作。
○具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
○具有金融保险业工作经验者优先考虑。
研究方向
○金融保险集团服务新发展格局机制研究。
○国际大型金融保险集团综合化经营机制比较研究。
○金融保险集团大数据创新与应用研究。
○全球金融保险集团数字化转型发展研究。
○新发展格局下大型金融集团生态圈建设研究。
○大型金融保险集团国际化策略研究。
○科技创新与寿险发展生态重构研究。
○新发展格局下保险资金配置策略研究。
报名要求
拟申请从事博士后研究工作的人员,于2021年3月31日前通过快递和电子邮件形式提交下列材料:
○《中国人寿保险(集团)公司博士后报名表》(留言获取)。
○博士研究生毕业证书和学位证书复印件,2021年7月毕业且尚未拿到毕业证书和学位证书的博士研究生需提交论文答辩通过的学校证明材料,从其他博士后科研流动站/工作站出站的博士后研究人员须提供相关证明材料。
○博士论文或论文初稿、两篇学术研究代表作。
○拟选博士后课题的研究框架思路(5000字左右)。
岗位信息
测试研发工程师
(上海、西安、深圳、成都)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责产品客户端/服务端业务测试与工具开发工作。
○深度参与产品研发项目,协同产品和研发团队高质量交付产品。
○日常项目线下测试与线上质量分析。
○参与质量体系规划和建设。
○参与开发效率工具和保证技术项目质量。
任职资格
○本科及以上学历,3年及以上互联网公司测试/测试开发经验。
○具备客户端/服务端测试经验,有丰富的专项测试和优化经验。
○扎实的数据结构和算法基础;熟悉至少一门编程语言,包括但不仅限于:Java、OC、C、C++、Python、Go、PHP。
○自驱能力强,对项目质量负责,能主动发现问题,推动项目持续改进。
○了解常用客户端、服务端开发或测试工具,如自动化框架、压测工具、大数据处理工具者优先。
后端研发工程师
(上海、西安、深圳、成都)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责系统的需求分析、架构设计、编码开发等软件开发过程工作。
○负责研究、探索各类新技术在系统方面的创新应用。
任职资格
○大学本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、信息工程、电子与通信技术等。
○3年以上JAVA系统开发经验,熟悉JAVA开发,熟悉J2EE架构,具有良好的开发能力和编程习惯,有基于开发框架的编程经验。
○掌握当前主流框架及技术,如SSH、SpringCloud、Jquery、JavaScript、Jade、ColaUI、activiti、RabbitMQ等。
○熟悉webservice、restful、servlet等形式接口实现方法。
○熟悉Oracle或其他大型关系型数据库,熟悉Redis、MongoDB、Redis、rabbitMq、kafka、elasticsearch等开源中间件。
○具有良好的沟通协调能力与团队协作能力。
UI/UE设计师
(上海、西安、深圳、成都)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责产品的视觉设计工作(含Web/App)。
○和产品交互一起构思与创意,灵活提供视觉解决方案。
○关注设计产品功能点数据变化,及时调整。
○时刻分析监控流行产品设计趋势,研究目标用户审美倾向并优化现有产品。
任职资格
○本科及以上学历,相关设计类专业;3年以上的互联网或移动互联网设计经验。
○具备成功商业化产品的设计经验。
○精通Photoshop、AI、Sketch等视觉设计软件;熟悉Web、iOS、Android设计规范。
○重视细节,追求像素级精神,热爱交互小动画。
○对前沿设计探索感兴趣,自我驱动力强。
○具备一定的产品和交互思维,能够参与交互流程设计。
产品经理
(上海、西安、深圳、成都)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责需求的分析、策划和建设,善于抽象和挖掘用户需求。
○将需求转化为高品质的产品设计或解决方案,不断创新。
○协调研发、设计等同事,实现上述设计,并端对端协调、管理项目。
任职资格
○本科及以上相关学历,3年以上产品经理工作经历。
○以用户为中心,乐于设计工具或寻找方法帮助自己或他人改进效率,并关注最终效果。
○逻辑清晰,喜欢抽丝剥茧,乐于分析事物本质,擅长系统地解决问题。
○具备很强的沟通和自我驱动能力,能够在复杂业务环境下,站在多赢的角度寻求最优的解决方案。
中间件工程师
(上海)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责公司中间件平台系统(国产中间件/Weblogic/Tomcat/MQ等)的性能管理、补丁升级管理、容量管理、监控、变更与投产、问题诊断,确保中间件平台系统稳定运行。
○参与中间件平台系统的项目实施、监控、变更规范修订工作。
○参与公司中间件平台系统国产中间件新技术、新产品的测试、选型、推广,协助完成年度国产化上线目标。
○参与主流中间件在各种容器、云平台上的适配运行、调优等工作。
○支持开发项目、协助进行部署设计,支持应用运维、协助进行性能优化。
任职资格
○3年以上中间件管理经验,精通Weblogic、Websphere、Tomcat、rabbitMq、Apache等主流中间件中或国产中间件(宝兰德、东方通、金蝶、中创)至少一种的安装配置、故障分析、系统优化、升级管理。
○熟悉各类中间件相关组件的机制和参数,集群的配置和管理,丰富的系统应急和故障处理能力。
○熟悉Unix、Linux及Windows等主流操作系统的使用。
○对国产中间件管理、自动化运维体系、运维理念及大规模、高性能网站服务架构有深入的理解和实践经验优先。
数据库工程师
(上海)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责公司数据库的日常运行管理,保障数据库稳定运行。
○负责对数据的存储进行规划、调整,执行数据库备份、容灾,调试基于Unix、Windows、Linux操作系统环境下的数据库,解决数据库故障和运行隐患。
○支持开发项目、协助进行部署设计,支持应用运维、协助进行性能优化。
○参与公司数据库国产化项目,协助完成年度国产化上线目标。
任职资格
○3年以上DBA经验,有构建解决大容量数据存储应用经验,有相关国产数据库认证优先。
○精通计算机主机及数据库的相关知识。
○熟悉业界主流一种或多种国产化数据库(例如:阿里Oceanbase/中兴Goldendb/达梦dm/平凯星辰Tidb等)的部署管理、高可用、备份及性能调优经验,能快速定位数据库故障。
○有较强的责任意识和沟通协调能力,高度的责任感,具有保险行业数据库管理或国产数据库管理经验者优先。
网络工程师
(上海)
招聘机构:金融科技中心
招聘人数:若干
工作职责
○负责网络、信息安全基础设施的规划以及系统建设项目管理。
○负责企业核心局域网络维护保障和安全管理。
○负责企业私有云虚拟化SDN网络运维管理。
○广域网络管理、总公司职场网络状态监控和运行保障。
○负责下属分支机构网络建设指导和运维管理。
任职资格
○大学本科及以上学历,3年以上网络、信息安全建设或运维经验。
○具有网络、信息安全、IT基础设施建设相关项目管理经验,熟悉华为、H3C、锐捷等主流网络/安全设备的安装部署、日常运维管理。
○具备大中型网络、数据中心网络建设、管理经验。
○有较强的责任意识和沟通协调能力,高度的责任感,对工作积极主动,勇于承担压力。
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