落户后提离职会不会被收回户口，答案并不统一——它取决于你走的是哪条通道。

　　多数情况下，居转户和人才引进、留学生落户，在公示结束办完手续之后，离职基本没有影响。常规居转户走完公示，后续流程和公司关联度已经很低，换工作不会牵连户口。真正需要留意的，是走了临港或张江优惠通道的那批人。提交申请时签过一份承诺书，约定落户后继续在临港或张江工作两年。如果转身就走，新单位又不在那两个区域，等于违反了当初的承诺。这种违规记录本身就有风险。

　　人才引进和留学生落户也一样，公示即意味着审核闭环。后续离职，不会牵连户口。不过有些公司会和员工签服务期协议，提前走人可能面临违约金，这和户口是两个体系的事。

　　真正敏感的是应届生落户。

　　应届生落户上海有一个明确规则：企业当年引进的应届生，如果一年内全部离职，这家企业下一年度的申报资格直接取消。所以很多公司对这一点看得很紧。如果应届生刚落户就辞职，户口大概率会被撤销，公司也会被拉进黑名单。这不是理论风险，是明文规定。

　　很多人以为户口迁到上海，身份证号就会变成310开头，其实不会。身份证号码和籍贯是跟着人走的，终身不变。哪怕户口落到市中心老洋房里，号码还是原来的那串数字。只有一种情况例外——你落户之后在上海生孩子，新申报户口的新生儿，身份证号才会以310开头。如果正好碰上行政区划调整，号码前缀还会跟着变，比如新静安区的新生儿统一用310106。

　　离开原单位前，先看清楚自己对应的是哪一套规则。

　　居转户常规通道和人才引进相对宽松，临港张江优惠通道和应届生落户则要谨慎得多。尤其在应届生这条线上，户口和公司的资格互相捆绑，个人决策的后果会放大。