居转户政策里有一条经常被误解——它对积分没有硬性要求。官方文件从头到尾没提过积分的事，没有120分通知单，照样可以走居转户通道。

　　不过话说回来，部分区在实操中会看积分。徐汇、普陀、嘉定、宝山、松江都曾出现过窗口要求提供120积分通知单的情况。这跟政策原文无关，纯粹是申请量太大时各区自行加的一道筛选门槛。

　　如果你打算在这些区申报，先把积分弄到手会少很多麻烦。

　　另一个容易踩坑的点是单位信息一致性问题。提交材料时，合同、社保、个税这三样东西上的企业名称必须对得上。对不上的只有两种例外：人力派遣和人事外包。其他情况都会被退回。

　　很多人以为居转户必须在自己名下有房，其实不是。配偶、父母、兄弟姐妹甚至朋友名下的房产都可以用来落户。没有房产的，也可以落社区公共户。当然，用自己名下的房产，在条件评估上更有优势。

　　关于持证时间的计算，中间断掉的情况很多人搞不清楚。居住证失效期间不计入持证年限。社保断缴一个月倒不影响什么，新旧居住证的有效期可以合并计算，但中间那段空白期得扣掉。

　　子女随迁问题也值得单独说说。父母一方申办户口的同时，可以直接为未成年子女办理随迁落户。这里的“未成年”指的是不满18周岁。

　　还有一个场景是外地人嫁娶上海人——如果是婚后生育，孩子直接拿上海户口，待遇和本地人完全一样。如果是继父母关系，想让孩子享受本地教育和医保，需要满足三个条件：孩子办临时居住证且房产在继父母名下、公证处做关系公证、家长婚龄满三年。

　　关于职称这条路，常见一个误解是必须和大学专业对口。中级职称只看岗位不看专业。比如大学学的机械设计，实际做的是销售，考一个《中级经济师》工商管理方向，公司开证明时把岗位写成“销售主管”，就能满足要求。

　　大专学历的申请人还会遇到“紧缺专业”这个概念。上海大专紧缺专业共有105项，专门针对专科学历，本科不适用。这不是办出来的，是学出来的。关键是毕业后申请积分时，公司主营业务和申请人就职岗位，必须跟所学专业方向相关。

　　120积分对居转户有没有帮助？理论上没有直接挂钩。但如果你硬性条件本身不算突出，先拿到积分相当于多一层资质证明。审核人员面对大量材料时，这会是一个隐性加分项。

　　这些细则散落在不同区的操作口径里，没有统一公开的文本。有人条件看着都够，申报时却被退回，问题经常出在某个区的特定要求上。

　　凡图落户咨询的服务价值就在这里——帮你把各区实际执行层面的差异摸清楚，而不是只对着纸面政策准备材料。

　　居转户政策表面清晰，底下暗流不少。核对好自己的合同社保个税一致性、确认所在区有没有额外要求、搞清楚持证时间的精确算法，这些才是真正影响结果的东西。