时至九月，很多累计半年的留学生都符合条件能办理落户了。

我们经常会收到落户成功的同学发来的Timeline，经过分析解读后，发现用时短的同学都有一个共同点：都会提前规划落户！

今天老师告诉大家的是一些技巧和秘诀，同学们大可放心，这部分经验是通用的。

很多同学在落户前，对留学生落户政策一知半解，听说只要交半年一倍社保就能落户，于是马上入职，交社保，然后申报，结果材料被退回。

首先要根据自身学历情况，对应相关的落户要求。

今年7月的9339很多同学因为没有及时调整，导致社保断缴需要重新累计，赶不上今年政策。

而改了社保基数的同学能够进行社保连续累计，不用再从头累计6个月（12个月）社保，能够赶在现政策结束前顺利落户。

很多公司会为了避税漏税少交税，入职前承诺留学生工资符合落户需要的数额，但社保却按照最低基数来缴纳，导致累计的社保不符合要求。

这一点需要特别注意，在入职前就跟公司谈好相应的落户需求和内容，节省双方时间。

关于这个问题也算是老生常谈了，申请材料自然是需要提前准备，但同学们容易忽略的往往是档案中需要补充的材料。

有些同学在小学、中学的时候就出国了，档案中缺失这段经历，就需要到户籍所在地的档案保管部门根据要求对档案进行补充。

这条针对在今年没办法落户，而需要在明年才能落户的同学。

由于今年的政策已经不适用于这类同学了，在累计社保的同时，一定要在年底关注新政策，从而做出相应的调整。

自身无法处理的问题，一定要及时咨询专业人士，这点很重要，

留学生基本都是首次落户，材料多次退回就会拉长落户时间。

在这里，欢迎大家前来咨询，我们的老师会耐心给到大家专业的建议，及时解决大家的问题，