千呼万唤始出来，继应届生和人才政策之后

留学生落户上海政策终于公布

比以往都提前了一个月

先恭喜各位留学生，

新政相比较旧政如之前预测一样，整体是放宽

以下为政策解析，全文较长，

请各位同学认真阅读了 ！！！

新政自2020年12月1日起施行，有效期至2025年11月30日

旧政策同时废止

后台回复【原文】查看官方原文

注册地址在上海

公  司  资  金：

注册资金在100W人民币以上；在本市依法纳税、按规定参加社会保险的各类企业（非企业法人分支机构其上级法人注册资金应不低于100万元人民币）

公  司  资  质：

信誉良好，没有任何征信问题，并在本市依法纳税、按规定参加社会保险：存在违规违法情况的公司一般都过不了公司资质审核的，包括一些早期在落户申请时被计入“黑名单”的企业。

备注：可在企查查，天眼通查询

公司总部在外地，在分公司上班需满足的条件：

1、上级法人机构的注册资本不低于100万元人民币

上海分公司系非企业法人分支机构，营业执照上是无注册资金。

2、劳动合同必须与上海分公司签订

这就是说，劳动合同聘用方必须且只能有上海分公司（劳动合同跟总公司签的话，不符合落户条件）

3、社保及个税必须由上海分公司缴纳申报社保个税

不可以委托第三方代缴公司代缴，个税必须由社保相匹配，不能因为总部是外地就将个税申报在外地，必须由上海分公司在上海申报。

注：办理落户必须以公司为主体进行申请，所以留学生们在找工作时就一定要问清楚入职公司是否愿意配合你落户，避免浪费时间。

（1）学历条件 

这里以留学生学历，来划分连续缴费的社保基数月份

两类缴纳方式：

一，连续在同一家公司不间断缴纳半年1倍平均工资社保基数

1. 国（境）外获得博士研究生学历学位。累计在外学习时间一般不少于1年；如为中外合作办学、联合培养等性质毕业生，累计在外学习时间一般不少于半年

总结：非500博士学位，新政后要求境外累计学习时间不少于365天，  如果为联合办学等性质，境外不能少于180天

2. 在国内“双一流”建设高校获得全日制本科、学士及以上学历学位(中央直属及中科院各研究生培养单位参照“双一流”建设高校执行)，并在国（境）外高校学习获得硕士学位

总结：”双一流“可理解为211/985，具体名单可在公众号后台回复【双一流】获取。 

双一流本科+境外非500硕士

◆ 或在国内非“双一流“建设高校获得全日制本科、学士及以上学历学位，并在国（境）外高水平大学学习获得硕士学位

总结：高水平大学可理解为500强，具体名单可在公众号后台回复【500】获取。 

非双一流本科+境外500硕士

◆ 或在国（境）外高校学习获得学士学位和硕士学位。

总结：境外本硕连读  

境外本科+硕士

3. 在国（境）外高水平大学学习获得学士学位

总结：境外500本科

4. 在国内获得硕士研究生及以上学历学位或取得副高级及以上专业技术职务任职资格后，赴国（境）外高校或科研机构进修、做访问学者等满1年。

总结：访问学者落户条件，跟旧政无太大区别

二，连续在同一家公司不间断缴纳一年1.5倍平均工资社保基数

5.其他不符合2、3项条件但在国（境）外高校学习获得学士学位或硕士学位

总结：非双一流本科且境外非500强本科

不含大专起点本科和HND、国内计划外招生的合作办学及转学分等形式：指大专转学分至境外本科或者研究生HND指非统招HND项目（国内无毕业证和学位证）

◆ 如最高学位为硕士的，国（境）外学士学位可不受前述限制，硕士阶段累计在外学习时间一般不少于半年（不含国内计划外招生的合作办学及转学分等形式）

（2）其他必备条件：

1．留学人员应在回国后2年内来本市并持续在本市工作，与本市相关用人单位依法签订劳动或聘用合同、按规定在本市缴纳社会保险费用和个人所得税（符合下述第四条第一款条件的除外）

总结：本次政策更新重点，

1、回国后首份工作不在上海，但是之后在2年内到上海工作纳税，也是可以落户的；

2、跟旧政相同，毕业后待在境外，最好提供工作证明和纳税证明；

3、关于待业时间问题，暂时无确切消息，我们猜测应该和旧政相同，结课后待业累计不能超过2年。

2．社会保险缴费基数过渡期内每年的缴费基数以官方对外公布的数字为准。

社会保险缴费基数、期限及个人所得税缴纳情况原则上由系统自动比对；

总结：最近的统一社保基数调整时间是21年7月，根据全市去年平均工资所得。

3.未正常缴纳社会保险费而补缴的、缴费单位与签订合同单位不一致的、委托非实际用人单位等第三方缴纳的、社会保险缴费基数与个人所得税缴纳情况不能合理对应的不予认可。

总结：个税和社保基数补缴的不算累计。

4．留学回国人员应为单位紧缺急需并发挥重要作用、需长期使用的人才，与单位依法签订劳动或聘用合同，合同有效期在2年及以上，且自网上受理之日起有效期在3个月以上（如合同约定有试用期，需完成试用期后方可申报）；

总结：明确了劳动合同有效期为2年及以上，网上申报落户时合同剩余有效期需在3个月以上，且试用期结束后才可以申报落户。

5.派遣人员原则上不属于申报范围。

总结：和旧政相同。

6．年龄距法定退休年龄5年以上。

7．符合国家及本市现行计划生育政策。

8．无刑事犯罪记录等不宜申办上海常住户口的情形。

总结：目前退休要求为，男55，女50；

车辆扣分、过马路闯红灯被抓等等不算刑事犯罪，同学们就不要担心了。

留学回国人员申报上海常住户口，须由单位提出申请。

总结：落户只能由公司申报，个人无法办理落户。

（1）单位需提交的基本材料

（2）单位有下列情形，需补交以下材料

来本市创办留学人员企业的留学回国人员及团队核心成员，单位另需提交：

◆ 企业验资报告。

◆ 企业最近连续6个月缴纳增值税（营业税）或企业所得税税单。

◆ 企业最近连续6个月为至少1名员工缴纳社会保险费凭证。

◆ 企业章程及相关决议

其中，第4项材料仅需团队核心成员申报时提供

总结：创业落户单位所需额外提交的材料，具体情况可咨询老师。

（3）个人需提交的基本材料

（4）个人有下列情形的，需补交下列材料

◆ 有子女的，提供子女出生证及符合国家和本市现行计划生育政策的个人承诺。

◆ 申请子女随迁的，如子女在国内出生，须在父（母）原户籍地办理出生等级落后后一并提出

◆ 暂未回国的，提供有效身份证件，待回国后再申请补办落户手续

总结：和旧政相同，按要求申报即可，如有疑问可咨询老师

总结：一般都不用写，包括单身的。

 

 

以上为上海留学生落户政策更新全部内容

其中部分内容还不够详尽

需要等后续政策通知

 

包括很多同学关心的回国上网课情况

后续政策出来我们也会第一时间告知

给大家带来最详细的客户解析

若还有不解的地方，可以咨询我们的陈老师