留学生落户上海，对境外学历层次、回国时间、工作单位资质及社保缴纳均有明确要求。如果你计划申请，需特别注意政策对申请条件、材料准备和时间节点的具体规定。

　　申请前，需确保已在同一家上海注册单位连续缴纳社保和个税。根据现行政策，常见适用情形包括：在国外获得博士学位；或获得硕士学位，并满足以下任一条件：国内“211工程”高校本科毕业后赴境外正规院校攻读硕士；国内非“211”本科但毕业于境外公认排名前100的高校（注：此处“00名”应为“前100名”的笔误）；持有境外正规本科学历并取得硕士学位；或为国内外联合培养硕士，且国内毕业院校为“211”高校，或境外合作院校在国际主流排名中位列前500，同时境外学习时间超过6个月。若既非国内“211”也非境外前500高校背景，则需提供境外累计学习满365天的证明。对于仅取得境外本科学位者，需毕业于境外前500高校且学习时间超过一年，或为中外联合培养项目并同时获得国内外本科学历与学位。

　　在社保与个税方面，需满足以下任一标准：申请前在同一单位连续缴纳6个月社保，基数不低于上海市上年度社会平均工资的1倍，且个税与社保基数一致；或连续12个月在同一单位缴纳社保，基数达到1.5倍社平工资，个税匹配。

　　办理流程上，无需提前持有上海市居住证。提交申请材料至人才服务中心后，待人社部门审批通过（通常耗时约2个月），再前往实际居住地派出所办理落户手续。后续如需申领居住证，可凭房屋租赁合同、租赁备案证明及完税凭证等材料，在社区事务受理服务中心办理。

　　很多留学生在准备过程中容易忽略社保连续性、个税匹配或境外学习时长的认定细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不达标都可能影响整体申请。凡图人才咨询熟悉留学生落户的审核逻辑与材料规范，可为你免费提供初步评估，帮助梳理学历背景是否符合认定标准、回国时间是否在有效窗口内、单位资质与社保缴纳是否满足当前政策要求，协助识别潜在退回风险，避免因材料瑕疵或条件误判导致申请延误。

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