留学生落户上海，对院校背景、回国时间、工作单位资质等均有明确要求。根据现行政策，申请者需满足以下任一条件：

　　一、在国（境）外获得博士研究生学历学位；

　　二、在国（境）外获得硕士研究生学历学位，且符合以下情形之一：

　　1、国内“211工程”高校本科毕业，国（境）外任一正规院校硕士；

　　2、国内非“211”高校本科毕业，国（境）外高校排名前500的硕士；

　　3、国（境）外获得本科学历及学士学位，并继续取得硕士学历学位；

　　4、中外联合培养硕士，就读于国内“211”高校或国（境）外前500高校，且境外学习时间不少于6个月（若均不满足，则境外学习需满365天）；

　　三、在国（境）外获得本科学历学位，且满足：国（境）外前500高校本科毕业并学习满1年，或中外合作办学同时取得国内外本科学历与学位；

　　四、国内硕士学历并担任国（境）外访问学者满1年，或国内副高级及以上职称并出国进修满1年；

　　五、其他不符合上述硕士或本科条件者，需在国（境）外学习满1年以上，且中外合作项目须同时获得国内外学历学位。

　　针对上述第一至第四类情形，申请前需在同一单位连续缴纳6个月社保，基数不低于本市上年度职工社会平均工资；第五类情形则需连续缴纳12个月社保，基数达1.5倍社平工资，且个税与社保一致。

　　若选择在沪创业，需同时满足：

　　-持有国（境）外本科及以上学历或符合进修条件；

　　-在上海创办企业，实缴注册资金不低于50万元，本人担任法定代表人且为第一大股东（个人持股一般不低于30%）；

　　-近6个月社保缴费基数不低于本市上年度社平工资，个税与社保匹配。

　　工作单位须为在上海注册、依法纳税、按规定参保的企业或机构，注册资金不低于100万元（非企业法人分支机构以上级法人注册资金为准）。留学生回国后的首份工作必须在上海，劳动合同、社保、个税缴纳单位名称须完全一致，且均由上海单位承担。若在外地缴纳过社保，则不再具备申请资格。

　　劳动合同约定的税前薪资须与社保缴费基数一致；营业执照在申请当日剩余有效期需超过6个月；个税未及时申报的，须补缴后方可累计社保月份。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可范围、回国时间如何界定、单位资质是否达标，这些要素实际上是环环相扣的。凡图人才咨询熟悉留学生落户的审核逻辑与常见退回风险，可基于你的学历背景、回国时间节点及单位情况，免费提供初步评估，帮你判断当前条件是否具备政策适配性，并梳理材料合规要点。

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