在上海申请人才引进落户，需通过“一网通办”平台提交。用人单位在核实并备齐单位及个人相关材料后，登录系统完成申报。其中，中央在沪单位及市属单位向市人力资源社会保障部门的经办机构提出申请；其他单位则向注册地所在区的人力资源社会保障部门或经授权的相关部门提交。

　　目前，系统已支持电子证照调用和数据共享，凡能通过线上核验的材料，无需另行提交纸质版本。

　　申请所需材料包括：

　　1、《上海市引进人才申办本市常住户口申请表》；

　　2、个人有效身份证件、户籍证明、学历学位证书、专业技术职务任职资格或职业资格凭证；

　　3、就业期间依法缴纳的社会保险费和个人所得税缴纳记录；

　　4、关于符合国家及本市计划生育政策、无刑事犯罪记录等不宜引进情形的个人承诺；

　　5、本人或同意接收落户的单位、亲属名下的房屋产权证，或租用居住公房凭证；

　　6、与所选申请条件对应的其他支撑材料。

　　如果你在上海市重点机构工作满1年，单位为你依法缴纳社保和个税，且岗位与学历专业基本匹配，那么你可能符合人才引进落户的基本条件。但需注意，重点机构名单动态调整，社保、个税、劳动合同主体必须一致，材料逻辑闭环是审核关键。很多人以为流程简单，却因单位资质未确认、岗位匹配度不足或工作起始时间计算有误，导致材料被退回。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足2026年人才引进政策的完整要求，帮助梳理材料逻辑、识别潜在风险，避免因细节疏漏影响申请进度。

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