在上海，居住证积分达到120分不仅是政策门槛，更直接影响子女教育、购房成本和家庭医疗保障等关键生活权益。如果你正为孩子能否在上海顺利升学、买房是否要交房产税、家人能否享受本地医保等问题困扰，了解积分达标路径就显得尤为重要。

　　持有上海市居住证但积分未达120分，子女在义务教育阶段只能接受统筹安排入学，无法参与优质公办或民办学校的自主招生；中考时仅能报考中专、职校或技校；高考则基本被限制在部分大专或极少数二本专业。而一旦积分达标，孩子即可与沪籍学生一样，正常参加中考、高考，并在入学排序中获得优先权。

　　积分满120分还能在购房时免征个人住房房产税——若仅有居住证，则需连续持有满3年才可申请退税。在医疗方面，达标后可为配偶及子女办理上海市居民医保，享受门诊、住院等报销待遇；仅持居住证则无法为子女参保。

　　积分由用人单位统一申报，个人不能自行申请。达标路径并非只靠高学历或高社保，而是多种组合方式并存。以下是几种常见且合规的积分构成方式：

　　1、专科学历（50分）＋48个月内累计36个月1倍社保基数（50分）＋年龄30岁以下（30分）＝130分

　　2、本科学历（60分）＋48个月内累计36个月0.8倍社保基数（25分）＋年龄30岁以下（30分）＝115分（需结合其他加分项）

　　3、本科学历（60分）＋学士学位（30分）＋年龄30岁以下（30分）＝120分

　　4、全日制专科学历（50分）＋所学专业属上海市紧缺急需目录且岗位匹配（30分）＋年龄30岁以下（30分）＋4年社保（12分）＝122分

　　5、专科学历＋中级职称（单位聘任）＋社保按1倍基数缴纳满6个月（100分）＋年龄30岁以下（30分）＝130分

　　6、48个月内累计36个月2倍社保基数（100分）＋年龄30岁以下（30分）＝130分

　　7、36个月内累计24个月3倍社保基数（100分）＋年龄30岁以下（30分）＝130分

　　社保基数必须与个税、劳动合同一致，单位需依法在上海纳税，且学历、职称等材料须真实可查。不同背景的人适用不同路径——有人靠学历学位轻松达标，有人通过社保基数积累实现，也有人借助紧缺专业或职称加分补足缺口。

　　很多人以为只要社保交得久就能凑够120分，却忽略了学历、学位、职称、紧缺专业、纳税记录等多维度的组合逻辑，以及单位资质对申请资格的决定性影响。凡图人才咨询可为你免费提供积分构成初步评估，基于你的学历背景、社保缴纳情况、工作单位性质等，梳理当前积分是否达标，识别是否存在漏算加分项或潜在材料风险，帮助你判断在2026年政策下是否具备申请条件。

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