上海人才引进落户，是指符合条件的高层次或紧缺急需人才，通过上海市重点机构聘用并工作满一定年限后，申请将户籍迁入上海。这一路径对单位资质、个人条件及材料合规性均有明确要求。整个流程由人社部门主导，公安部门配合，依法依规推进。

　　申请流程主要包括以下环节：

　　一、初审

　　由市人力资源社会保障部门指定的初审机构或区级人社部门，对申报单位提交的引进人才申请材料进行初步审核。自正式受理之日起，15个工作日内完成初审。初审通过后，材料报送至市人力资源社会保障部门。

　　二、审核

　　市人力资源社会保障部门对初审合格的申请材料进行复核，审核周期为30个工作日。

　　三、公示

　　审核通过的人员信息将在政务网站公示，接受社会监督，公示期为15天。

　　四、户口迁移

　　公示无异议的，申请人可凭人社部门出具的相关证明及公安部门签发的《准予迁入证明》，办理户口迁移手续。

　　所需材料包括但不限于：

　　-申请人及随迁子女的户口簿、身份证（原件及复印件，16岁以下可自愿提供身份证）；

　　-被投靠人（如配偶）的户口簿、身份证；

　　-结婚证（如涉及再婚，需补充历次离婚证明、法院判决书或前配偶死亡证明等）；

　　-随迁子女的《出生医学证明》。

　　关于办理周期，从正式受理起算，初审约15个工作日，审核约30个工作日，加上15天公示期，整体流程通常需1至2个月。实际时长可能因材料完整性、单位配合度及审核节奏略有差异。

　　个人征信状况虽未在人才引进政策中列为硬性条件，但若存在严重逾期等不良记录，可能影响综合评估或后续落户手续办理，建议保持良好信用记录。

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