在上海打拼，对已婚有子女的家庭而言，居住证积分和落户确实是绕不开的现实问题。非沪籍孩子想入读公办学校，最稳妥的路径是拥有上海户口；若暂时无法落户，持有上海市居住证且积分达到120分，也能满足基本入学条件。这一门槛对部分家庭而言触手可及，对另一些人则需长期规划。

　　那么，积分达标和落户真的遥不可及吗？

　　从政策逻辑看，积分与落户的难易程度，本质上取决于个人条件与上海人才导向的匹配度。积分是基础门槛，落户则是更高层级的资格认定。两者虽有关联，但适用规则不同，不能简单类比。

　　**关于居住证积分**

　　积分达到120分，是享受子女教育、医保、购房等公共服务的关键前提。其计算涵盖学历、职称、社保年限、紧缺专业、纳税贡献等多个维度。例如：

　　-本科学历及以上、社保基数较高、单位资质良好的申请人，通常较易达标；

　　-大专学历者若社保基数维持在1倍以上，连续缴纳3年，也有望累计至120分；

　　-学历较低或收入处于平均水平以下的群体，可通过成人教育提升学历、积累社保年限等方式逐步补足；

　　-需特别注意，存在违反计划生育等政策行为的，将直接影响积分申请资格。

　　**关于落户路径**

　　上海落户并非单一通道，积分达标本身不等于可直接落户。当前主流路径包括居转户、人才引进、应届生落户、留学生落户等。以“7年居住证中级职称社保个税合规”为核心的居转户为例：

　　-在重点机构工作、社保基数高（如接近3倍）、个税与收入匹配、单位依法纳税的申请人，政策适配性更强；

　　-即使单位一般，但个人长期稳定合规缴纳社保与个税，仍具备申请可能；

　　-若社保记录断续、基数与收入明显不符，或存在材料不实，即便年限满足，也可能因“贡献度不足”或“材料风险”被退回。

　　凡图人才咨询可为你免费提供积分构成初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求。如果你不确定学历、社保、单位资质等要素如何组合才能接近120分，或想了解居转户的可行路径，我们可协助梳理加分项、识别潜在扣分风险，并确认单位是否具备申请资质。落户核心在于“条件匹配＋材料真实＋流程合规”——凡图咨询提供政策匹配分析与材料合规支持，熟悉各环节审核要点，可帮助你系统梳理材料、识别常见退回风险。

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