你提到的内容属于**上海市居住证积分落户政策**，核心围绕“120积分”体系展开，明确提及“全日制应届毕业生可积10分”等积分指标，并多次引用《上海市居住证积分管理办法》。根据主题识别规则，该内容**不含应届生直接落户、非上海生源、毕业当年申请、72分打分、重点高校名单等应届生专属要素**，而是聚焦于**积分落户**路径。

　　本次改写严格限定在**积分落户主题**，不引入应届生落户概念，仅基于原文合规转译。

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　　在上海办理居住证积分，达到120分是许多来沪工作人士实现子女教育、医保衔接乃至未来申请居转户的重要基础。积分由多个指标构成，每个人的学历背景、工作领域、社保缴纳、纳税情况不同，可匹配的加分项也各不相同。

　　根据现行政策，全日制应届高校毕业生在首次申请居住证积分时，可获得10分的基础加分。还有多项加分路径可供参考：

　　1、创业人才或创新创业中介服务人才，符合条件者可直接积120分，具体认定标准由市科委另行公布；

　　2、所学专业属于本市紧缺急需专业目录，且岗位与专业一致的，积30分；

　　3、在本市投资或带动本地就业，按近三年年均纳税额或聘用本市户籍员工人数计算，每10万元纳税或每10名员工积10分，最高120分；

　　4、职工社保缴费基数是积分的重要来源——最近4年内累计36个月缴费基数达上年度社平工资80%以上，可积25至100分；若最近3年有24个月达3倍社平工资，则积满120分；

　　5、在特定公共服务领域或远郊重点区域（如五个新城、临港等）就业并居住，满足年限后可逐年累积积分，后者最高可加20分；

　　6、获得市级及以上表彰奖励，或配偶为本市户籍人员，也可作为加分依据。

　　社保补缴、个税与社保基数不匹配、劳动合同单位与社保缴纳单位不一致等情况，均不能作为积分依据。

　　凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合积分落户的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　很多申请人以为学历高就一定能凑够120分，却忽略了社保基数匹配、专业对口或区域服务年限等细节。积分计算涉及多个维度的联动，任何一个环节不合规都可能导致总分不足或材料被退回。凡图咨询熟悉各类积分指标的审核逻辑，可为你免费提供初步评估，判断当前社保、学历、工作区域等条件是否具备政策适配性，并协助梳理材料准备方向。

　　不确定你的全日制应届身份是否还能用于积分加分？凡图咨询可为你免费评估是否符合2026年居住证积分政策中的应届生加分条件，确认当前积分构成与达标可能性。