留学生落户上海与居转户是两条不同的政策路径，适用条件和审核标准各有明确要求。你提到的内容混合了“7年居住证转户口”（即居转户）和留学生落户的单位资质、社保等规定，但根据政策，这两类申请不能交叉适用。以下分别说明：

　　如果你关注的是**留学生落户上海**，核心条件包括：完成教育部留学服务中心学历认证（即“留服认证”），毕业院校属于国（境）外高水平大学（如世界Top50或Top100高校），回国后2年内来沪工作并持续缴纳社保，且工作单位注册地在上海、依法纳税，并满足单位资质要求。目前政策对单位注册资金的要求为不低于100万元人民币（以营业执照载明的注册资本为准，无需实缴；外资企业按注册当日汇率折算），且单位需为留学生本人及至少一名其他员工正常缴纳社保。

　　关于社保，留学生落户要求在上海工作期间由当前单位连续缴纳社保和个税，不能中断或更换单位。若在申请过程中离职跳槽，需在新单位重新连续缴纳满6个月后方可再次提交申请。**异地社保记录**需特别注意：毕业回国后若曾在外地缴纳社保，只要在来沪前已停缴，且未超过回国2年的时间窗口，通常不影响申请；但若在上海工作期间同时在外地继续缴纳社保，形成重复参保，则可能导致材料被退回。

　　而你提到的“持有居住证满7年、中级职称、7年社保”等条件，属于**居转户**政策范畴，适用于长期在上海工作生活的非留学生群体，与留学生落户通道无关。留学生无需通过居住证年限或职称来申请，而是依据境外学历背景、回国时间及单位资质进行审核。

　　凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否符合留学生落户的完整政策链——包括毕业院校是否在认可范围内、回国时间是否在有效窗口内、单位资质是否达标等关键要素。这些条件环环相扣，细微偏差都可能影响申请结果。我们提供政策匹配度分析与材料合规性筛查，帮助你识别潜在风险，避免因单位注册信息不符、社保缴纳不连续或异地参保未清理等问题导致申请受阻。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？凡图咨询提供免费初步评估，帮你判断回国时间、单位资质与学历背景的综合适配可能，梳理材料清单，支持合规准备。