此前的7月6日，上海市已经出台了《关于深化人才工作体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》，也是科创中心意见出台后的配套政策。对此，阮青告诉21世纪经济报道记者，这次即将出台的文件主要针对国内人才政策的引进，是对之前出台的人才配套政策的进一步细化和明确。例如，对居住证落户时间缩短的适用对象、条件等，都做出了明确。

阮青表示，上述关于吸引国内人才引进的专门政策实施办法，目前各个部门已经到了后的会签阶段，文件马上将出台。上海海归落户办理中国所独有的一种人口管理方法。一个中国人出生后被要求选择其父母中的一方的户籍作为自己的户籍，在就学、就业等也可以迁移户口，但是有时地方政府会限制迁移的名额，以及征收高额城市增容费；因超生等原因也存在大量没有户口的人口。他说，这个政策创客也会比较关心，政策在居住证制度等方面都有一些突破。
具体而言，在居住证制度方面，经由市场主体评价，主要是指风险投资机构，符合一定的条件，这些条件包括风险投资的金额，包括市场交易的交易额，包括高管的任职的年限，包括社保纳税的情况等。综合这些情况，对三类人才，即创新人才、创业人才管理运营人才居住证户籍办理年限规定有7年，现在可以缩短到2年到5年。
上海市在之前已经明确，在科创中心建设引进人才中，要完善居住证转办户籍政策。留学生户口户口若报入上海市或区人才服务中心集体户的附同意接受函原件；户口若报入由业务管理部门推荐的集体户口的，用人单位报上海市人力资源和社会保障局（上海市外国专家局）的请示函中须注明；户口若报入本人购买的产权房内的，附房屋产权证。对经由市场主体评价且符合一定条件的创业人才及其核心团队、企业科技和技能人才、创新创业中介服务人才及其核心团队，居住证转办户籍年限可由7年缩短为3至5年；对经由市场主体评价且符合一定条件的创业投资管理运营人才，居住证转办户籍年限可由7年缩短为2至5年。
据悉，此次即将出台的人才政策对如何缩短，哪些人适用两年，哪些人适用五年等细则，都作出了明确规定。
此外，政策里面关于人才直接落户政策也有很大的变化，对具有一定规模风险投资的创业人才及其核心团队，在本次管理运营丰富投资达到一定规模及其核心团队，市场价值达到一定水平的企业和技能人才，以及取得显著成绩的企业家人才选择直接落户。上海留学生落户用人单位与留学回国人员签订的劳动（聘用）合同期限一年（含）以上，剩余合同期限（申请之日到合同截止日期）须六个月（含）以上。上述合同期限不含试用期。这些政策很快就会陆续出台。
此前，21世纪经济报道记者采访了解到，创新型企业对于落户依然存在疑问，有创业者反映称，尽管上海提出创业人才落户的优惠政策，但就目前而言，政策还存在 ;玻璃墙 ；对此，阮青对21世纪经济报道记者回应，政策出台之后，这些问题都将得到缓解。
阮青说。今年5月份，上海市委市政府发布了全球影响力科技创新中心进军的重要文件，这个文件发布以后现在有9项配套政策，这个配套政策现在已经有7项配套政策出台实施，包括金融方面、人才方面、众创空间专门制定一系列的政策。围绕这些政策，各个部门还出台了一些政策实施具体的细则。
21世纪经济报道记者则了解到，目前还有知识产权和科技成果转化两项科创中心配套政策尚未出台。1.作出重大贡献并获得相应奖励的人，可不受持证及参保年限的限制；
　　2.技术职务或技师（一级职业书）且、工种与所聘岗位相符的，可不受持证及参保年限的限制；
　　3.远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及参保年限可缩短至5年；
　　3.近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上的，不受职业等级限制；
　　4.或连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的，不受职业等级限制；
　　5.按个人在本市直接投资（或投资份额）计算，近连续三个纳税年度内累计缴纳总额及每年缴纳额达到本市规定标准的，或者连续3年聘用本市员工人数达到规定标准的，相关投资和创业人才可不受技术职务或职业资格等级的限制。
　　总体来说，有钱，有证，有脑袋，有奉献精神可以优先落户！