你通过公司申请人才引进落户上海，并完成了配偶和子女的随迁，整个流程从2021年12月启动，到2022年3月拿到新身份证，历时约3个月。根据你描述的时间线，申报、调档、审核、公示、准迁、落户各环节衔接紧凑，体现了人才引进通道相对高效的特性。

　　需要特别留意的是，你提到“宝宝出生前落沪，身份证是310开头；出生后落沪则是320开头”。这一点确实与户籍登记规则相关——新生儿户口登记以父母一方落户完成为前提，若父母尚未取得上海户籍，孩子出生时只能随原籍登记。对计划生育的家庭而言，尽早完成落户确有现实意义。

　　作为通过人才引进路径成功落沪的案例，你的经历反映出几个关键前提：单位具备上海市重点机构资质、个人岗位与学历专业匹配、社保个税由同一主体连续缴纳、工作年限满足“满1年”要求，且材料真实完整。这些条件环环相扣，任一环节不符都可能影响进度。

　　凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求，协助梳理单位资质、岗位匹配度、社保个税一致性及工作起始时间等核心要素，帮助识别潜在退回风险，避免因细节疏漏延误申请窗口。

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