上海为吸引海外人才，对符合条件的留学回国人员开放专门的落户通道。根据现行政策，留学生落户的核心条件主要围绕境外学历背景、回国时间、工作单位资质、社保与个税缴纳情况等维度综合判断。

　　学历背景是关键。申请者须持有经教育部留学服务中心认证的国（境）外学士及以上学位。对于高中毕业后直接赴境外就读本科的人员，若未在国内完成前置学历，通常不符合申请条件。中外合作办学项目获得的境外学位，需同时满足国内高校为“211”或境外院校在世界前500名之列，且境外学习时间不少于6个月；若双方院校均未达此标准，则境外学习时间需满1年以上，并取得国内相应学历学位证书。

　　回国时间有明确界定。以毕业后的首次入境时间为准，自该日起至在上海首份工作开始之日，累计待业期不得超过2年。但需注意，这并不限制申请提交时间——只要首份工作在上海且待业未超期，即使回国已满3年，仍可申请。

　　工作单位方面，须为注册资金100万元人民币以上的合规企业，依法纳税、正常缴纳社保，且主营业务符合上海市产业发展方向。申请人需与该单位签订1年以上劳动合同，申请时合同剩余有效期不少于6个月，且已通过试用期。

　　社保与个税要求因学历背景差异而有所不同。若本科或硕士阶段就读于世界前500高校，或国内为211/985高校且海外硕士非前500，通常只需在上海同一单位连续缴纳6个月社保，基数不低于上一年度上海市社会平均工资，且个税与社保匹配一致。若国内外学历均未达上述标准，则需连续缴纳12个月社保，基数达到社平工资的1.5倍。

　　申请人须距法定退休年龄5年以上，且留学期间确有境外实际学习经历——远程教育、未实际出境者不符合条件。随迁家属仅限回国前已婚的配偶及子女，回国后结婚或生育的家属不可随迁。

　　申请过程中，社保不可补缴（劳动仲裁等极特殊情形除外），且在6个月或12个月的社保累计期内须在同一单位连续缴纳。材料提交后建议保持劳动关系稳定，直至户口正式获批。

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