在上海，户口问题牵动着无数家庭和职场人的切身利益。没有本地户籍，不仅在就业、购房、子女入学等方面面临现实障碍，还可能错失与本地居民同等的社会保障和公共服务资源。了解并匹配适合自己的落户路径，成为许多长期在上海生活、工作人群的迫切需求。

　　上海现行的落户政策体系多元，不同人群适用不同通道。其中，居转户是较常见的路径之一，要求持有《上海市居住证》满7年，累计缴纳社保和个税满7年，且在近5年内连续缴纳社保及个税满60个月；同时需持有上海认可的中级及以上职称，或在最近3年社保缴纳基数达到上海市社会平均工资的2倍以上。申请人还需确保无违法生育、无犯罪记录，并持续满足120分居住证积分要求。

　　对于符合条件的留学回国人员，可依据《留学回国人员来沪工作申办本市常住户口实施细则》申请落户。政策对境外院校排名、回国时间、用人单位资质及社保缴纳标准均有明确要求。例如，毕业于世界排名前500高校的留学生，需在同一单位按5500元/月基数缴纳社保满6个月；排名500名之后的，则需按8500元/月基数缴纳满12个月，且须在回国2年内落实工作单位。

　　应届高校毕业生则适用另一套评分体系，总分达到72分即可直接申请落户，无需社保或居住证年限要求。而针对高层次、紧缺急需人才，上海也设有人才引进通道，覆盖创业人才、企业高管、科技技能骨干、风险投资管理人才等五类重点对象，但需依托经认定的上海市重点机构，并满足岗位匹配、社保个税一致、工作满1年等核心条件。

　　投靠类落户（如配偶投靠）门槛较高，通常要求结婚满10年、配偶为上海户籍，且申请人年龄满45周岁以上；未成年子女落户则需父母一方已为上海户籍。单身母亲为子女申请落户，还需依法缴纳社会抚养费，程序更为复杂。

　　这些路径看似清晰，实则环环相扣——单位是否在重点机构名单、岗位是否与专业匹配、社保个税是否完全一致、工作起始时间如何认定，每一项都可能影响申请结果。凡图咨询可为你免费提供落户路径初步评估，基于你的学历背景、工作单位性质、社保缴纳情况、婚姻及子女状况等，判断当前条件最可能适配哪一类政策通道，并梳理材料准备中的关键风险点，帮助你避免因细节疏漏导致申请被退回。

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