持有《上海市居住证》并在本市合法稳定居住、合法稳定就业的人员，若已参加本市职工社会保险满6个月，可申请居住证积分。申请当月需处于就业状态并正常缴纳本市职工社会保险，且前12个月内累计缴纳本市职工社会保险费满6个月（不含补缴）。本市单位在外省市设立的分支机构工作人员，不属于积分申请对象。

　　上海市居住证积分指标体系由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标四部分构成。

　　基础指标主要涵盖年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在本市工作及缴纳职工社会保险年限等内容。

　　加分指标包括创业人才、创新创业中介服务人才、紧缺急需专业（指列入上海市紧缺急需专业目录的学科或职业）、投资纳税或带动本地就业、缴纳职工社会保险费基数（即社保基数，影响积分中的“社保缴纳年限”和“社保基数”加分项）、特定的公共服务领域、远郊重点区域、全日制应届毕业生、表彰奖励、配偶为本市户籍人员等情形。

　　减分指标涉及提供虚假材料、行政拘留记录以及一般刑事犯罪记录等情况。

　　一票否决指标则针对两类情形：一是持证人有违反国家及本市计划生育政策规定的行为记录；二是存在严重刑事犯罪记录。出现上述任一情况，将直接取消申请居住证积分的资格。

　　很多人以为只要社保交满6个月就能申请积分，却忽略了申请当月必须处于正常就业和参保状态，也容易忽视单位性质是否符合要求——比如外省市分支机构员工就不在申请范围内。积分计算并非只看学历或社保年限，而是多维度组合：年龄是否在加分区间、是否有紧缺专业背景、社保基数是否达标、是否存在减分或一票否决情形，都会影响最终结果。凡图人才咨询可为你免费提供积分构成初步评估，梳理当前条件是否符合2026年政策要求，识别材料合规风险，避免因细节疏漏导致申请受阻。

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