应届生落户上海的申请流程对时间节点和材料准备有明确要求，需在毕业当年内完成关键步骤。如果你是非上海生源应届高校毕业生，签约和材料提交的节奏直接影响后续审批进度。

　　签约三方协议是启动流程的第一步。建议在5月31日前完成签约，并妥善保管粉色联，同时将白色联交至用人单位。签约后，及时向公司人事提交可用于打分的佐证材料，例如英语六级证书、发明专利证书等原件及复印件。其他所需材料，人事部门会另行通知。越早完成签约和材料提交，越有利于纳入较早批次的审核。

　　在打分材料方面，应届硕士或博士可关注政策中明确的“左边加分项”，常见包括英语六级成绩、已授权的发明专利、正式发表的学术论文、校级及以上荣誉奖项等。具体加分项目可参考上海市教委发布的当年打分细则，但需注意：所有材料必须真实、有效，且与本人直接相关。

　　关于户籍保留，建议与学校签署户籍保留协议时，将有效期尽量延至12月31日。这一时间点对应第二批材料提交的截止期限，保留协议由个人留存即可，无需提交至审批部门。

　　审核结果通常于7月初开始分批下发。第一批通过的通知会寄送至用人单位人事部门。你需要主动跟进，及时领取。通知单共四联，其中白联由个人留存，黄联用于办理报到证——部分高校虽可直接领取报到证，但仍建议提前将黄联复印并加盖学校公章，因后续办理劳动手册等手续可能需要用到。

　　这些环节环环相扣，任何一个时间节点延误或材料缺失，都可能影响整体进度。很多应届生临近毕业才意识到：签约是否在毕业当年完成、单位是否具备申报资质、加分材料是否齐全有效，这些细节直接关系到能否顺利进入审批流程。

　　凡图人才咨询熟悉应届生落户的全流程节点与材料规范，可为你免费提供初步评估，帮助确认毕业时间窗口、单位区域属性及打分材料的合规性，识别潜在退回风险，避免因流程疏漏错失当年申请机会。

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