应届生落户上海，是许多非上海生源毕业生开启职业生涯的重要一步。政策对申请时间、学历背景、用人单位资质等均有明确要求，需在毕业当年完成就业签约并提交申请，错过窗口将无法按应届生身份办理。

　　根据现行政策，应届硕士或博士毕业生若毕业院校属于教育部“双一流”建设高校名单内，或签约单位注册地位于上海重点发展区域（如临港新片区、张江科学城、五个新城等），通常可直接申请落户。普通高校应届本科或硕士毕业生则需通过打分体系评估，达到72分（或特定条件下71分）方可具备申请资格。薪资水平虽非独立打分项，但需符合行业及岗位的合理范围，且就业行为须真实、合规。

　　落户获批后，即可办理上海户籍登记，并按规定参加本市社会保险。上海社保包含基本养老保险和基本医疗保险，由用人单位与个人共同缴纳。具体缴费比例依上海市人社局最新规定执行，应届生可向所在单位人力资源部门了解当年度适用标准。社保需在落户完成后及时办理，且后续缴纳须保持连续、真实，避免因断缴或材料不符影响未来居转户、购房、子女教育等权益。

　　很多应届生临近毕业才意识到，能否落户不仅取决于学历层次，更与签约单位注册地、毕业时间是否在当年、院校是否在官方名单内密切相关。这些条件环环相扣，任一环节不匹配都可能导致申请受阻。凡图人才咨询专注上海落户政策服务多年，熟悉各类审核逻辑与材料要点，可为你免费提供应届生落户路径初步评估，帮助梳理个人条件与2026年政策的适配可能，识别潜在风险，避免因信息偏差错失机会。

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