非上海生源应届普通高校毕业生申请上海户籍，需同时满足用人单位资质与个人条件两方面要求。

　　用人单位作为申请主体，须符合以下情形之一：

　　一、上海市行政区域内的党政机关；

　　二、在上海市登记的事业单位、社会团体、基金会或社会服务机构；

　　三、符合上海市产业发展方向、信誉良好、注册资金不低于100万元人民币，且于2020年5月31日前在本市完成注册登记的企业（法人企业的分支机构需另行提供材料）；

　　四、不符合前三项条件但确有引进需求的单位，须由其政府主管部门、所在区政府或市级以上开发园区的人力资源部门，在2021年6月18日前以正式公文向上海市高校招生和就业工作联席会议办公室提出专项申请。

　　需特别注意，若用人单位在审核中被发现存在疑似弄虚作假行为，相关部门将加大核查力度，必要时组织专家评审，联席会议将依据评审结果综合判定；情节严重的，将取消其下一年度申报资格。若某单位在2020年度与所有已落户的非上海生源应届毕业生解除劳动（聘用）关系，其2021年的落户申请将不予核准。

　　作为申请人，你还需满足以下个人条件：

　　一、遵守法律法规及学校规章制度；

　　二、纳入国家普通高校统一招生计划，非定向、非委培，且在毕业当年取得相应毕业证与学位证；

　　三、在校期间未与任何单位建立劳动或人事聘用关系，未缴纳社保（例外情形：最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，以创业形式申请落户，且由该企业为你缴纳社保的，不受此限）；

　　四、与符合上述资质的用人单位签订一年及以上劳动或聘用合同，且就业协议真实有效——通过中介机构派遣的人员不在受理范围内。

　　关于五大新城及自贸新片区就业的落户政策，上海市学生事务中心明确表示：办理材料与流程与其他区域完全一致，最终户口登记地址由审批结果决定，不存在类型或权益差异。

　　很多应届生临近毕业才意识到，单位是否符合注册时间与资本要求、个人是否在毕业当年完成签约、学校培养性质是否合规，这些细节实际上环环相扣，任何一项偏差都可能导致申请无法受理。凡图人才咨询熟悉2026年应届生落户政策对用人单位资质与个人条件的联动审核逻辑，可为你免费提供初步评估，帮助梳理单位注册信息、劳动关系状态与毕业时间节点是否匹配当前政策要求，识别潜在退回风险。

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