考取国家公务员并在上海岗位录用后，并不能直接获得上海户籍。不过，录用人员可申办上海市引进人才类居住证，在教育、医疗、购房等方面享受与上海户籍人员基本相同的公共服务待遇。

　　根据现行政策，符合以下任一条件的持证人员可在申办落户时获得优先考虑：

　　一、在上海市作出重大贡献并获得相应奖励，或在本市被评聘为高级专业技术职务、高级技师（国家一级职业资格证书），且所聘岗位与专业、工种相符的，可不受持证及社保缴纳年限的限制；

　　二、在上海市远郊地区的教育、卫生等岗位连续工作满5年，持证及社保缴纳年限可缩短至5年。

　　报考上海市公务员职位通常要求具备上海市常住户口，但存在以下例外情形：

　　报考乡镇公务员职位的人员，须为本市户籍（不含高校集体户口），或具有硕士研究生及以上学历、持有仍在有效期内的《上海市居住证》，且积分达到120分标准（含原人才类、就业类《上海市居住证》）。

　　外省市社会人员报考上海市公务员，需满足：全国普通高等院校硕士研究生及以上学历，本人持有《上海市居住证》满1年以上（仍在有效期内），且积分达到120分标准（含原人才类、就业类《上海市居住证》）。被正式录用后，由录用单位作为申请主体，向相关部门提交落户申请。待审批通过，即可按流程办理户口迁入手续。

　　根据《中华人民共和国户口登记条例》第十条规定，公民迁出原户口管辖区，需由本人或户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件并注销原户口。由农村迁往城市的，须持有城市劳动部门的录用证明、学校录取证明，或城市户口登记机关出具的准予迁入证明，方可向常住地户口登记机关申请办理迁出。

　　很多人以为考上上海公务员就能自动落户，实际上仍需满足居住证、积分、单位申报等多重条件，且最终落户依赖于单位作为申请主体提交并通过审核。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否符合人才引进落户的相关要求，梳理单位资质、居住证状态、积分情况与岗位匹配度，帮助识别材料准备中的常见退回风险，明确可行路径。

　　不确定自己是否符合上海公务员录用后的落户条件？凡图咨询可为你提供免费初步评估，基于你的学历、居住证、积分及录用单位性质，判断是否具备人才引进落户的适配可能。