在上海，通过居住证转为常住户口（即“居转户”）是许多长期稳定就业人员实现落户的重要路径。但这一过程并不简单，涉及多个硬性条件的叠加与协同匹配。

　　根据现行政策，申请人须持有《上海市居住证》满7年（累计84个月），且在持证期间正常缴纳上海市城镇职工社会保险满7年。这里所指的社保类型为城保或小城镇保险，不包括综合保险，且政策对“连续性”有较高要求——补缴记录通常不被认可。还需具备中级及以上专业技术职务任职资格（即中级职称），或居住证积分达到120分。同时，用人单位须在上海依法纳税，个人所得税代扣代缴记录完整，且工作岗位与职称相匹配。

　　居转户并非仅满足年限即可自动获批。每年全市审批总量受指标调控，即便个人条件全部达标，仍需通过材料审核与排队受理。材料的真实、完整与逻辑一致性尤为关键。例如，居住证起始时间、社保缴纳单位、个税申报主体、劳动合同岗位及职称聘任记录，必须高度一致，否则易被退回。

　　关于随迁问题，配偶及未成年子女可一并申请落户，但需提供合法稳定住所证明——可以是本人或配偶名下的产权住房、直系亲属同意落户的证明，或用人单位提供的集体户口接收函。若三者均不具备，则无法办理随迁。

　　学历并非居转户的直接门槛，但低学历者往往需通过更高的社保基数、稳定的纳税记录及有效职称来强化申请资格。政策未强制要求学历，但实际审核中，教育背景可能间接影响职称获取与岗位匹配度。

　　无论就职于国企、央企还是民营企业，只要单位具备合法注册资质、正常纳税，并在区人才服务中心完成备案，其员工在居转户申请中享有同等流程待遇。审批不因企业性质而区别对待，核心仍在于个人条件是否符合政策要求。

　　很多人以为“住满7年就能落户”，却忽略了社保连续性、职称有效性、单位纳税合规性等联动要素。这些条件环环相扣，任何一个环节存在瑕疵，都可能导致申请延迟甚至失败。

　　凡图人才咨询可为你免费提供居转户路径的初步评估，基于你的居住证起始时间、社保缴纳记录、职称情况及单位资质，系统梳理材料合规性，识别潜在风险点，帮助你判断当前是否具备完整的申请条件。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。