持有上海市居住证满7年、社保缴纳满7年、依法纳税，是申请居转户的基本前提。但这些条件的具体执行标准，远比表面看起来更细致。比如，很多人以为“满7年”可以累计计算，实际上政策对“连续性”有严格要求；又比如，单位是否在上海真实纳税、社保是否与居住证时间完全对应，都会直接影响申请资格。

　　根据现行政策，申请人须持有《上海市居住证》并连续缴纳上海市城镇职工社会保险满7年，且在此期间依法由用人单位在上海缴纳所得税。这里的“满7年”并非简单累计84个月，而是强调居住证持有期间社保的连续缴纳——中断超过一定期限（通常为3个月）且无正当理由的，可能被视为不连续。未取得居住证前所缴的社保，不能计入居转户年限。

　　关于居住证本身，确实不要求必须达到120积分，只要有有效《上海市居住证》即可。但需注意，居住证在7年期间不能长期失效或断办，否则会影响连续性认定。社保缴纳基数方面，政策未强制要求高于最低标准，但需确保单位按时足额申报，且缴费主体、工作单位、个税申报单位三者一致。

　　依法纳税同样关键。单位须在上海正常申报企业所得税、增值税等，并为员工代扣代缴个人所得税。存在严重税务违法记录（如恶意逃税）的，即便后续补缴，也可能被一票否决。

　　这些条件环环相扣，任何一个环节出现偏差，都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前居住证起始时间、社保连续性、单位纳税记录是否符合2026年居转户政策要求，帮你梳理材料逻辑、识别潜在风险，避免因细节疏漏耽误申请。

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