上海居住证积分政策对年龄、教育背景、职称技能、社保缴纳年限等基础指标设定了明确的分值标准，同时设有创业人才、紧缺专业、社保基数、表彰奖励等多项加分项，整体积分体系兼顾稳定性与激励性。

　　年龄是基础指标之一，最高可积30分。持证人年龄在56至60周岁积5分，年龄每减少1岁，积分增加2分。

　　教育背景方面，最高分值为110分。具体包括：大专（高职）学历积50分；大学本科学历积60分；本科双证（学历学位）积90分；硕士研究生学历学位积100分；博士研究生学历学位积110分。

　　专业技术职称和技能等级最高可积140分。例如，技能类国家职业资格五级积15分，四级积30分，三级积60分；技能二级、中级职称或相当资格积100分；技能一级或高级职称积140分。需注意，以中、高级职称或技能一级、二级申请积分的，最近1年内须有累计6个月的社保缴费基数不低于本市上年度职工社会平均工资。需注册的专业技术类职业资格，须完成注册后方可加分。相关资格目录由市人力资源社会保障局统一公布。

　　在本市工作并正常缴纳职工社会保险的，每满1年积3分。补缴社保、社保单位与劳动合同单位不一致的情形，不计入此项积分。

　　加分指标涵盖多个维度：

　　创业人才或创新创业中介服务人才符合条件者，可积120分，具体条件由市科委另行公布；

　　所学专业属于本市紧缺急需专业目录且岗位对口的，积30分；

　　在本市投资创办企业，最近连续3年年均纳税10万元及以上，或年均聘用本市户籍员工10人及以上，每10万元纳税或每10名员工积10分，最高120分；

　　社保缴费基数也是重要加分项——最近4年内累计36个月基数达社平工资80%但不足1倍的，积25分；达1倍不足2倍的，积50分；达2倍不足3倍的，积100分；最近3年内累计24个月达3倍的，积120分。同样，补缴、个税与社保基数不匹配、单位不一致等情况不作为积分依据；

　　在特定公共服务领域就业，满5年后每年积4分；

　　在远郊重点区域工作并居住，满5年后每年积2分，最高20分；

　　全日制应届高校毕业生积10分；

　　在本市工作期间获得表彰奖励也可加分：市级专项表彰积30分，市级综合性表彰积60分，省部级以上政府表彰积110分；

　　配偶为本市户籍人员，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　很多人以为学历高就一定能轻松达到120分，却忽略了社保基数、职称匹配、单位资质、个税一致性等细节对积分结果的综合影响。比如，即使拥有硕士学历，若社保基数长期偏低或单位未依法纳税，也可能导致关键加分项失效。凡图人才咨询熟悉2026年上海居住证积分的计算逻辑与审核要点，可为你免费提供积分构成初步评估，梳理当前学历、职称、社保、纳税等要素是否形成有效组合，识别是否存在漏算加分项或潜在材料风险，帮你判断是否真正具备申请资格。

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