上海市正持续优化人才发展环境，为创新创业人才提供更清晰的落户路径。根据现行政策，符合条件的创业人才、创新创业中介服务人才、高社保基数人才等，可通过不同方式缩短落户年限或获得积分支持。

　　一、在经上海科技企业孵化协会备案的科技企业孵化器内，连续工作满6个月且持股比例不低于5%的创业人才，可获得120分居住证积分。

　　二、在经上海市技术转移协会备案的技术转移服务机构中，连续从事技术转移和科技成果转化服务满6个月的创新创业中介服务人才，可获得120分居住证积分。

　　三、最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数达到上年度职工社会平均工资3倍的人才，可获得120分居住证积分。

　　四、获得经上海市创业投资行业协会备案的科技企业孵化器或创业投资机构首轮投资200万元及以上，或累计投资500万元及以上（资金已到位并持续投资满1年），且在本市企业持股不低于5%的创业人才，在企业连续工作满1年后，申请上海常住户口时，持有《上海市居住证》及缴纳本市职工社会保险的累计年限可由7年缩短为5年；若首轮投资达500万元及以上或累计投资达1000万元及以上（同样需资金到位并持续投资满1年），则该年限可进一步缩短为3年。

　　这些政策设计体现了对创新创业人才的精准支持，通过积分激励与落户年限缩短相结合的方式，形成梯度清晰的引进体系。所有申请均需确保劳动合同、社保缴纳、个税申报与实际工作单位一致，且相关投资、持股、服务期限等条件必须真实、连续、可验证。

　　很多人关注自己是否符合缩短年限的条件，比如创业投资额是否达标、持股比例是否满足、工作时间是否连续计算。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否匹配2026年政策要求，协助梳理投资证明、股东材料、社保记录等关键文件，识别因材料不完整或逻辑不一致可能导致的退回风险。

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