根据现行政策，申请上海人才引进落户通常需在提交申请前连续缴纳社保。具体来看：

　　一、社保缴纳时长

　　一般申请人需在落户申请前连续缴纳上海市社保满6个月。对于高层次人才（如博士、教授等），政策在社保时长方面可能有一定弹性，但仍需提供相应的社保缴纳记录作为支撑材料。

　　二、社保缴纳单位

　　社保必须由合法注册的用人单位为你缴纳，且缴纳单位需与劳动合同、个税申报主体保持一致，确保记录真实、完整、可追溯。

　　三、社保基数建议

　　政策未对社保缴费基数设定硬性门槛，但结合审核实践，建议社保缴费基数达到上海市社会平均工资2倍及以上，有助于提升材料的整体合规性。

　　四、时间规划提示

　　建议在入职后尽早启动社保缴纳，并保持连续不间断，直至提交落户申请，避免因断缴影响申请资格。

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