上海人才引进落户时，家属可以随迁吗？需要满足哪些条件？相关政策依据是什么？这是许多申请人关心的问题。

　　根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》第十二条关于家属随迁的规定：已婚的引进人才，其配偶及未成年子女可同步申请户口迁移。

　　“未成年子女”包括两类：一是16周岁以下的子女；二是16周岁及以上、仍在普通高中就读的子女。随迁时，需提供子女的《出生医学证明》和户籍凭证。若子女年满16周岁且为普通高中在校生，还需额外提交学籍凭证。

　　配偶如需随调或随迁，应提供在沪参加社会保险的凭证（如处于退休或失业状态，则提供相应证明）、有效身份证件及户籍凭证。若涉及收养子女随迁，则按上海市公安部门的相关规定办理。

　　整个落户流程通过“一网通办”系统推进：

　　1、经办机构对用人单位提交的材料进行预审，材料不全的会一次性告知补正，材料齐全有效的将通知现场递交书面材料；

　　2、人力资源社会保障部门或授权单位在受理后5个工作日内完成初审；

　　3、初审通过后，10个工作日内完成正式审核；

　　4、审核通过人员信息将在政务平台公示5天；

　　5、公示无异议后，审核结果通过数据共享推送至公安部门，申请人按公安部门要求办理户口迁移手续。

　　这些条件环环相扣，尤其在配偶社保状态、子女年龄与学籍认定、材料一致性等方面容易出现疏漏。凡图咨询可为你免费评估当前家庭情况是否符合2026年人才引进家属随迁的政策要求，协助梳理所需材料清单，识别因凭证缺失或类型不符可能导致的退回风险。

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