上海人才引进落户过程中，“审核”与“审批”是两个不同层级的环节。审核通常指对申请材料的真实性、完整性及是否符合政策条件进行初步核查，这一阶段主要由受理窗口或区级人社部门完成，侧重于事实核验，但一般不具备最终决定权。而审批则是指在审核通过的基础上，由市级主管部门对申请是否符合政策导向、资格条件和整体合规性作出最终确认，具有决定性效力。

　　根据现行政策，人才引进落户适用于因工作需要，由上海市重点机构录用的外省市在职人员。申请人需满足学历层次高于本市人才引进基本要求，并在重点机构工作满1年，依法缴纳社保和个税，且岗位与所学专业或职称方向基本一致。

　　审核的核心在于材料核验与条件比对，审批则聚焦于政策适配性与资格终审。两者共同构成完整的行政确认流程，缺一不可。

　　很多人以为只要单位愿意接收、材料齐全就能顺利落户，却忽略了审核阶段对社保个税一致性、工作起始时间认定、岗位匹配度等细节的严格把关，以及审批环节对重点机构资质动态认定的依赖。凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，结合2026年政策要求，梳理单位性质、岗位内容、社保缴纳记录等关键要素，判断当前条件是否具备政策适配性，帮助识别潜在退回风险。

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