应届毕业生申请落户上海，需同时满足个人条件与用人单位条件，且由用人单位作为申请主体为其办理。

　　非上海生源本科毕业生申请落户，须符合以下个人条件：

　　一、遵守法律法规及学校规章制度；

　　二、属于普通高校统一招生计划内学生，非定向或委托培养，已顺利完成学业并取得毕业证书和学位证书；

　　三、在校期间未与任何用人单位建立劳动或人事聘用关系，也未缴纳社会保险（若在最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，且由该企业为其缴纳社保的，可不受此限制）；

　　四、已与符合规定的用人单位签订一年及以上期限的劳动或聘用合同，且非通过中介机构派遣。

　　用人单位须满足以下条件之一，方可为录用的非上海生源应届毕业生申请落户：

　　一、本市行政区域内的党政机关；

　　二、在本市登记注册的事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构（民办非企业单位）；

　　三、符合本市产业发展方向、信誉良好、注册资金不低于100万元人民币，并于2019年5月31日前在本市完成注册登记的企业（自主创业担任法定代表人申请本人落户的，不受注册资金及注册时间限制）；

　　四、不符合上述条件但确有引进需求的单位，须在2020年7月10日前，由其主管部门、所在区政府或市级以上开发园区的人力资源部门，以正式公文形式向上海市高校招生和就业工作联席会议办公室提出申请（由上海市学生事务中心受理）。

　　审核过程中，如发现用人单位存在疑似弄虚作假行为，将加大核查力度，必要时组织专家评审。联席会议将依据评审结果综合研判并作出决定；情节严重的，将取消该单位下一年度申报资格。若某单位在2019年度与所有已落户的非上海生源应届毕业生解除劳动（聘用）关系，则其2020年提交的落户申请将不予核准。

　　应届生落户政策对个人身份、学业状态、就业形式及单位资质均有严格要求，任何一个环节不符都可能影响申请结果。很多人以为只要拿到offer就能落户，却忽略了单位是否具备申报资格、合同是否合规、社保是否从未缴纳等细节。凡图人才咨询熟悉应届生落户的审核逻辑与材料要点，可为你免费评估当前条件是否符合2026年政策要求，梳理单位资质匹配度、协议合规性及常见退回风险，帮助你清晰判断落户可行性。

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