上海居转户对申请人的单位信息一致性、社保基数、岗位性质及职称资质均有明确要求。如果你正在规划通过居转户路径落户上海，需要特别关注几个关键细节：劳动合同签订单位、社保缴纳单位与个税申报单位必须保持一致，只有三者统一的时间段才能计入累计满7年的有效期限；若存在外包、派遣等特殊情况，需由原单位提供相关协议、资质证明及情况说明，以佐证劳动关系的真实性。

　　在社保和个税方面，政策要求自申报日起往前推算4年内，累计36个月的社保缴费基数不低于上年度上海市职工社会平均工资的3倍。同时，个人所得税缴纳金额应与社保基数、工资流水基本匹配，体现收入的真实性与合理性——这里不存在“个税必须达到几倍”的硬性说法，但明显不一致可能引发审核质疑。

　　岗位性质同样关键。居转户主要面向企业中的科技和技能类人才，经理、销售、人事、行政、普通管理等岗位通常不符合申请条件。具体是否属于“科技和技能人才”，需结合企业主营业务、岗位说明书及实际工作内容综合判断，建议提前向所在区人才服务中心确认。

　　关于职称或职业资格，申请人需被聘任在与所持证书专业、工种相对应的岗位上。无论是通过评审、考试取得的中级及以上职称，还是国家二级（技师）及以上职业资格证书，均需提供单位出具的《专业技术职务聘任表》。外省市取得的职称或职业资格，在持证前已获得的，可视为有效。持有注册会计师证书或律师执业证，并实际从事相关专业工作的人员，也可作为申请依据。

　　在特殊通道方面，若你属于创业人才，在上海投资创办企业并按个人直接投资或投资份额计算，满足连续3年纳税总额或员工聘用人数达到规定标准，可不受职称或职业资格限制。同样，若近3年社保基数持续高于社平工资2倍，或薪酬水平达到同行业中级岗位年均标准，技术管理或关键岗位人员也可豁免职称要求。

　　整个办理流程由用人单位发起：首先由区级人社部门或指定机构在15个工作日内完成初审；初审通过后报市人社局，后者在30个工作日内完成审核；审核通过人员信息将在官方平台公示15天，接受社会监督。整个过程强调“材料真实、逻辑一致、岗位匹配”，并无所谓“排队”机制，而是基于综合条件择优审批。

　　需要提醒的是，尽管政策列明了基本条件，但受年度落户指标限制，实际审核中会从学历专业匹配度、岗位与职称一致性、公司经营范围等维度进一步筛选。即使表面满足“7年居住证7年社保中级职称”等基础要求，仍可能因细节瑕疵被退回。

　　很多人以为只要年限够了就能顺利申请，却忽略了单位信息是否统一、岗位是否被认可、社保个税是否合理对应等隐性门槛。凡图人才咨询可为你免费提供居转户条件初步评估，帮助梳理劳动合同、社保、个税的一致性记录，判断职称或积分路径的适配可能，并识别材料中潜在的退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。