留学生落户上海对社保缴纳有明确要求，不同学历背景对应不同的社保基数和缴纳时长。根据现行政策，申请人在上海工作后需按相应标准连续缴纳社保，才能满足落户条件。

　　一、社保缴纳时长与基数要求

　　1、需连续缴纳6个月、按1倍社保基数执行的情形包括：

　　国外非高水平大学博士；双一流高校本科国外非高水平大学硕士；国外高水平大学硕士；国外高水平大学本科（不含专升本、HND项目）；以及进修人员、访问学者。

　　2、需连续缴纳12个月、按1.5倍社保基数执行的情形包括：

　　国内非双一流高校国外非高水平大学学历组合；国内专科学历、HND项目或中外合作办学背景；合作办学本科国外硕士（且国内非双一流、国外非高水平）。

　　3、可直接申请落户、无需缴纳社保的情形为：

　　国外高水平大学博士。

　　二、关于社保基数的执行建议

　　当前社保基数标准为9339元。若计划在2026年7月社保基数调整前提交预审，可按不低于该标准缴纳，满足累计时长后即可申请。若预计在2026年7月之后提交预审，建议与用人单位协商，自入职起即按调整后的预估基数缴纳，以避免后续因基数变动导致补缴或材料复杂化。虽然也可先按现行基数缴纳、待7月调基后再调整，但此方式需单位高度配合，且操作流程相对繁琐。

　　很多留学生在准备落户时容易忽略社保缴纳的连续性与基数匹配问题，尤其是回国时间、学历层次与单位资质三者需同步符合政策要求。凡图人才咨询可为你免费评估当前学历背景对应的社保缴纳路径，梳理单位是否具备留学生落户资质，并协助确认回国时间窗口是否仍在有效期内，帮助你提前规避因社保基数或缴纳时长不符导致的申请风险。

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