留学生落户上海对学历背景、回国时间、社保缴纳及单位资质均有明确要求，不同院校层次和学习经历对应不同的申请条件与社保要求。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际学历路径、毕业院校排名、回国时间节点及当前就业情况，匹配现行政策下最可行的申请通道，帮你厘清适用条款、梳理材料清单、识别潜在风险（如学习形式是否合规、社保基数是否达标、回国时间是否超窗），避免因细节偏差导致申请受阻。

　　一、申请人员需满足以下学历条件之一：

　　1、在国（境）外取得博士研究生学历学位；

　　2、符合以下任一情形：

　　（1）在国内“211”高校（含中央直属及中科院各研究生培养单位）获得本科或硕士学历学位，并在国（境）外高校获得硕士研究生学历学位；

　　（2）在国内非“211”高校获得本科或硕士学历学位，并在国（境）外世界排名前500名高校获得硕士研究生学历学位；

　　（3）在国（境）外高校连续完成本科与硕士阶段学习，取得相应学历学位（不含大专起点本科、HND等形式）；

　　3、在国（境）外世界排名前500名高校获得本科学历学位，且累计境外学习时间满1年以上（中外合作办学等联合培养项目须同时取得国内与国（境）外本科学历学位）；

　　4、在国内已获硕士研究生及以上学历学位，或取得副高级及以上专业技术职务任职资格，赴国（境）外进修或做访问学者满1年以上；

　　5、不符合上述第2、3项条件，但在国（境）外获得本科及以上学历学位（本科学历人员须境外学习满1年，联合培养项目须双证齐全），且最近连续12个月在同一单位社保缴费基数达上一年度本市职工社会平均工资1.5倍，个税与社保基数合理对应。

　　二、除学历要求外，还需同时满足以下基本条件：

　　（一）回国后直接来上海工作，且未在其他省市就业安置，并符合以下回国时间窗口：

　　1、本科毕业生：回国1年内；

　　2、硕士毕业生：回国2年内；

　　3、博士毕业生：回国3年内；

　　（二）与上海用人单位签订1年及以上劳动（聘用）合同，申请时剩余合同期不少于6个月（不含试用期）；

　　（三）年龄距法定退休年龄5年以上；高层次或紧缺急需海外人才可适当放宽。

　　根据毕业院校全球排名，社保缴纳要求有所差异：世界排名前50名高校毕业生可直接落户；前51–100名需缴纳6个月社保；前101–500名需缴纳6个月1倍社平工资社保；排名500名之后的院校毕业生，则需缴纳6个月1.5倍社平工资社保。所有申请人须确保社保与个税由同一单位缴纳、基数匹配、连续无断缴。

　　很多留学生在准备申请时才发现，自己的学习形式是否被认可、毕业院校是否在有效名单内、回国时间如何精准计算、当前单位是否具备申报资质，这些要素实际上是环环相扣的。凡图人才咨询熟悉各类学历路径与审核逻辑，可为你提供免费初步评估，基于2026年现行政策，判断你是否处于有效申请窗口、适用哪类通道、社保需满足何种标准，帮助你系统梳理材料合规性，识别常见退回风险。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你确认学历背景、回国时间与单位资质的政策适配可能，获取个性化落户路径分析。